Cadre superieur de pole (h/f)

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ? Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l’enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. Le cadre supérieur de santé élabore, planifie, organise et coordonne les soins et les activités au sein des unités en veillant à l’optimisation des moyens et des équipements dédiés dans le respect des contraintes budgétaires. Il intervient, en collaboration avec le médecin chef de pôle, dans le cadre fixé par le projet. Il exerce l’ensemble de ses missions sous l’autorité de la Direction de Soins. Collaboration au pilotage des unités constitutives du pôle Manage au quotidien les cadres de santé Evalue les compétences des cadres Participe au recrutement des cadres de proximité Supervise les unités en relation directe avec le médecin chef de pôle Mission d’interface avec les différents pôles Assure la régulation et l’organisation des interfaces pour l’amélioration du parcours du patient dans le respect du projet médical et du projet de soins Coordonne les relations avec les différents prestataires Il assure le recensement Master 2 et/ou 4 ans d’expériences en qualité de cadre de santé Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine ; Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné Capacité d’écoute, de négociation et de management Sens de l’observation, de l’organisation Capacité à analyser les situations, à travailler en équipe pluridisciplinaire, à gérer les conflits, à conduire les changements Rigueur, disponibilité Capacité à prendre des décisions Capacité d’adaptation Motivation, assiduité, autonomie Valeurs professionnelles : respect, tolérance, équité, éthique Respect de la réglementation en vigueur et de l’organisation du travail en équipe Adhésion au projet d’établissement et de pôle. Autres informations Temps de travail 100% Statut Cadre supérieur de santé Grade Titulaire fonction publique hospitalière Intitulé du poste Cadre supérieur de pôle Lieux de travail CIAPA SIMPLON / CMP-HDJ COMPOINT Organisation du travail Travail 7h48 / jour – forfait cadre Horaires 9h00 – 16h48 (horaires à adapter selon les besoins) du lundi au vendredi 3 WE/JF de permanences d’encadrement par an Spécificités liées à la fonction Cadre de pôle