Qui sommes-nous ?
Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial, le 2ème groupe pharmaceutique privé français et le leader des produits vendus hors prescription dans les pharmacies en France.
Son portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive et Pierre Fabre Oral Care.
Implanté depuis toujours en région Occitanie, fabricant plus de 95% de ses produits en France, le groupe emploie près de 10 000 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans quelque 130 pays. Pierre Fabre est détenu à 86% par la Fondation Pierre Fabre, une fondation reconnue d’utilité publique, et secondairement par ses collaborateurs à travers un plan d’actionnariat salarié.
En 2021, Ecocert Environnement a évalué la démarche de responsabilité sociétale et environnementale du Groupe selon la norme ISO 26000 du développement durable et lui a attribué le niveau « Excellence ».
Pierre Fabre est reconnu comme l’un des « Meilleurs Employeurs du Monde 2021 » par Forbes. Notre groupe est classé dans le Top 6 de l’industrie cosmétique et dans le Top 7 de l’industrie pharmaceutique dans le monde. Nous sommes convaincus que notre engagement et notre passion font préserver notre indépendance et vivre notre raison d'être.
Votre mission
Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion.
En tant qu'alternant, vous serez directement rattaché(e) au chargé HSE du site et travaillerez en étroite collaboration avec la Direction. Votre rôle sera crucial pour coordonner les projets liés à l'hygiène, la sécurité et l'environnement.
Vous apporterez votre soutien au chargé HSE à travers les missions suivantes :
* Piloter les Plans d'Actions HSE afin d'assurer une gestion efficace et proactive, notamment le PAPRIPACT.
* Piloter des projets d'améliorationde la culture sécurité en Production, en mettant en œuvre des initiatives novatrices.
* Gérer les risques chimiquesavec le logiciel Groupe PULSSE, garantissant ainsi la sécurité et la conformité.
* Proposer des stratégies de communication HSEpour sensibiliser et engager l'ensemble du personnel du site.
* Actualiser et maintenir les documents/dossiers règlementaires/procédures(DUERP, analyse environnementale...), assurant leur pertinence et leur conformité.
* Superviser certaines activités de prestations extérieurestelles que la sûreté du site, les entretiens, et les formations HSE.
* Recueillir la veille juridiqueissue du HSE Groupe, analyser les impacts et définir les actions à entreprendre.
Les plus de l'alternance:
* Missions diversifiées
* Possibilité de réaliser un jour de télétravail par semaine après un mois d'intégration et deux jours après le 4ème mois (si le poste le permet).
* Dotations produits
* Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants
* Salaire conventionnel attractif
* Intéressement/ Participation
* 13ème mois
* Plan épargne entreprise
* Mutuelle
* RTT au prorata du temps de présence
* Accès au CSE
L’alternance se déroulera sur notre site de Cahors, dans le Lot (46) et débutera à partir du mois de septembre 2026.
Merci d’indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV.
# Young Talent
Qui êtes-vous ?
Des compétences au service de projets novateurs.
Bac +5 / Master en HSE voire en Amélioration Continue
Une première expérience dans le domaine de la Sécurité est un plus.
* Vous êtes motivé(e) par les enjeux HSE et souhaitez contribuer activement à l'amélioration continue du site.
* Doté(e) d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes force de proposition et savez communiquer efficacement.
* Vous êtes rigoureux(se), autonome et savez piloter plusieurs sujets en même temps.
Serait apprécié la connaissance des outils:
* Pack Office
* Excel Intermédiaire / Avancé & Programmation
Nous sommes convaincus que la diversité est une source d’épanouissement, d’équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.
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