Responsable d’équipe - Ingénieur brevet confirmé (H/F)
Description du poste
En tant que responsable d’équipe et ingénieur brevet confirmé, sous la responsabilité du Directeur du Département Brevets, vous serez le garant de la protection des innovations techniques de nos clients nationaux et internationaux. Vous êtes le responsable de votre équipe qui comporte pour vous soutenir un ingénieur brevet junior H/F et un assistant brevet H/F.
Activités principales
● Évaluation de la brevetabilité
○ Analyse et compréhension des innovations de nos clients
○ Recherche d’antériorités et étude de brevetabilité.
● Rédaction, dépôt et suivi
○ Rédaction de demandes de brevet (nationales & internationales) en français et en anglais.
○ Représentation de l’entreprise auprès des offices (INPI, OEB, OMPI).
○ Réponse aux lettres officielles et optimisation des procédures selon les besoins des clients.
● Préparation et anticipation de litiges
○ Étude des libertés d’exploitation (FTO) et des risques de contrefaçon.
● Support opérationnel
○ Reporting régulier auprès du directeur sur l’état d’avancement des dossiers.
○ Contribution à l’optimisation des outils et méthodes de suivi de production du cabinet.
● Encadrement d’équipe
○ Planification des dossiers, répartition des tâches.
○ Formation, montée en compétences, recrutement et évaluation des collaborateurs.
● Formation : Ingénieur de Grande École ou Docteur en Sciences à dominance IT ou Biotechnologies ; complété impérativement par le cycle "Brevets" du CEIPI.
● Expérience : 5 ans minimum d’expérience en cabinet de PI. Une expérience en entreprise est un plus.
● Qualifications : Inscription sur la liste des personnes qualifiées en PI (INPI) et titre de Mandataire agréé (EQE).
● Compétences linguistiques : Anglais courant (rédactionnel et oral).
● Qualités personnelles : compétences exceptionnelles en communication, pensée stratégique et aisance en gestion de multiples dossiers
● Un état d’esprit alliant autonomie, esprit d’équipe, rigueur et bienveillance
TeamRH recherche un Responsable d’équipe - Ingénieur brevet confirmé (H/F)
● Contrat : CDI
● Temps : Temps plein
● Prise de poste : Dès que possible
Description du poste
En tant que responsable d’équipe et ingénieur brevet confirmé, sous la responsabilité du Directeur du Département Brevets, vous serez le garant de la protection des innovations techniques de nos clients nationaux et internationaux. Vous êtes le responsable de votre équipe qui comporte pour vous soutenir un ingénieur brevet junior H/F et un assistant brevet H/F.
Activités principales
● Évaluation de la brevetabilité
○ Analyse et compréhension des innovations de nos clients
○ Recherche d’antériorités et étude de brevetabilité.
● Rédaction, dépôt et suivi
○ Rédaction de demandes de brevet (nationales & internationales) en français et en anglais.
○ Représentation de l’entreprise auprès des offices (INPI, OEB, OMPI).
○ Réponse aux lettres officielles et optimisation des procédures selon les besoins des clients.
● Préparation et anticipation de litiges
○ Étude des libertés d’exploitation (FTO) et des risques de contrefaçon.
● Support opérationnel
○ Reporting régulier auprès du directeur sur l’état d’avancement des dossiers.
○ Contribution à l’optimisation des outils et méthodes de suivi de production du cabinet.
● Encadrement d’équipe
○ Planification des dossiers, répartition des tâches.
○ Formation, montée en compétences, recrutement et évaluation des collaborateurs.
Profil recherché
● Formation : Ingénieur de Grande École ou Docteur en Sciences à dominance IT ou Biotechnologies ; complété impérativement par le cycle "Brevets" du CEIPI.
● Expérience : 5 à 7 ans d’expérience en cabinet de PI. Une expérience en entreprise est un plus.
● Qualifications : Inscription sur la liste des personnes qualifiées en PI (INPI) et titre de Mandataire agréé (EQE).
● Compétences linguistiques : Anglais courant (rédactionnel et oral).
● Qualités personnelles : compétences exceptionnelles en communication, pensée stratégique et aisance en gestion de multiples dossiers
● Un état d’esprit alliant autonomie, esprit d’équipe, rigueur et bienveillance
Conditions et avantages
● Rémunération : Salaire selon profil, expérience et périmètre de responsabilité
● Avantages : prime d’intéressement, titres restaurant, chèques vacances, etc...
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