Adjoint territorial d'animation

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Patrimoines Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 28h00 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi - Intitulé du poste : Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM) ou Adjoint Territorial d’Animation
- Service : École maternelle de Leimbach – 159 rue de Rammersmatt – 68800 LEIMBACH
- type de contrat : CDD de 14 mois
- Temps de travail : Temps non complet 28/35h annualisé Missions / conditions d'exercice 1. Accueil et Sécurité des Enfants
- Accueillir les enfants et leurs parents à l'entrée de l'école.
- Assurer la sécurité des enfants pendant les temps d'accueil, de récréation et de repas.
- Surveiller les enfants pendant les activités et les déplacements.
2. Assistance Pédagogique
- Aider l'enseignant dans la préparation et la mise en place des activités pédagogiques.
- Participer aux activités éducatives et ludiques proposées par l'enseignant.
- Encadrer les enfants pendant les ateliers et les jeux.
3. Hygiène et Soins
- Veiller à l'hygiène des enfants (lavage des mains, passage aux toilettes, etc.).
- Assurer les soins de base en cas de petits incidents (pansements, etc.).
- Informer l'enseignant et les parents en cas de problème de santé.
4. Entretien des Locaux et du Matériel
- Nettoyer et ranger les locaux et le matériel pédagogique.
- Préparer et ranger le matériel nécessaire aux activités.
- Veiller à la propreté des espaces de vie des enfants.
5. Communication et Relation avec les Parents
- Informer les parents des activités et des événements de l'école.
- Écouter et répondre aux préoccupations des parents.
- Participer aux réunions de parents et aux événements scolaires. Profils recherchés Compétences Requises
- Compétences Techniques :
- Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement des jeunes enfants.
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à utiliser et entretenir le matériel pédagogique.
- Compétences Relationnelles :
- Sens de l'écoute et de la communication.
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les enseignants.
- Patience et bienveillance envers les enfants.
- Compétences Organisationnelles :
- Sens de l'organisation et de la gestion du temps.
- Capacité à gérer les priorités et à s'adapter aux situations imprévues.
Qualités Personnelles
- Empathie et Sens de l'Accueil :
- Capacité à créer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants.
- Sens de l'accueil et de l'écoute envers les parents.
- Rigueur et Responsabilité :
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
- Sens des responsabilités et de l'engagement.
- Créativité et Dynamisme :
- Capacité à proposer et animer des activités ludiques et éducatives.
- Dynamisme et enthousiasme dans les interactions avec les enfants.
- Expérience :
- Expérience en animation ou en encadrement de jeunes enfants.
Conditions de Travail
- Horaires :
- Horaires variables en fonction des besoins de l'école.
- Présence requise pendant les temps d'accueil, de récréation.
- Déplacements possibles pour les sorties scolaires et les activités extérieures.
- Rémunération :
- Salaire selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale.