RESPONSABILITÉS :
L'agent recruté sera rattaché à la Direction de la Prévention des risques et aura pour principale mission : Mettre en œuvre, assister et/ou conseiller les actions permettant d'assurer la protection des personnes, des biens et de l'environnement.
Activités principales :
• Analyser les conditions de travail existantes : aménagement des locaux et des postes de travail, proposer des aménagements, plus particulièrement pour le projet de construction du nouveau Pôle chimie
• Concevoir et mettre à disposition des outils de prévention des risques
• Conseiller et assister dans le choix des équipements de protection collective et individuelle
• Former, informer, sensibiliser
• Organiser et superviser le suivi des essais, des vérifications et des contrôles prévus par les réglementations relatifs à la prévention de l'ensemble des risques (biologie, chimie, radioprotection, déchets...), mais aussi validation de nouveaux montages dans les laboratoires notamment à l'IC2MP
• Organiser et superviser les mesures et les prélèvements au niveau des ambiances de travail (bruit, atmosphère, éclairement...)
PROFIL RECHERCHÉ :
Savoirs :
• Langue anglaise
• Méthodologie de gestion des risques professionnels
• Prévention des risques : Une expertise dans le domaine de la prévention du risque chimique serait un plus
• Réglementation en matière de prévention des risques
Savoir-être :
• Rigueur / Fiabilité
• Sens de l'initiative
• Sens relationnel
Savoir-faire :
• Appliquer les normes, procédures et règles relatives au domaine
• Définir des procédures et des règles
• Encadrer / Animer une équipe
• Réaliser des synthèses
Diplôme :
• BAC +2
Domaine de formation souhaité :
• Prévention des risques professionnels, HSE, chimie, certification personne compétente en radioprotection
Expérience :
• Débutant accepté (expérience inférieure à 2 ans)
Contraintes matérielles :
• Port d'un équipement de protection : à adapter en fonction du risque
Contraintes organisationnelles :
• Déplacements éventuels
• Possibilité de service partagé : Mission de coordination à l'Ic2mp à 50 % (rattachement à la DPR)
Contraintes physiques :
• Manutention de charges / postures contraignantes : manutention produits chimiques en lien avec les unités (occasionnellement)
Contraintes temporelles :
• Contraintes de calendrier
• Contraintes horaires
Habilitations / Permis :
• Conduite de véhicule
Télétravail :
• Activités partiellement ou totalement éligibles au télétravail sous réserve des conditions précisées dans la Charte de l'Université
Informations complémentaires :
• Catégorie : A (ASI)
• Quotité : 100%
• Poste à pourvoir à compter du 01/12/2025 en CDI ou titulaire
• Rémunération brute mensuelle : selon grilles indiciaires des personnels ITRF + prime brute mensuelle de 566,67 €
• Date limite de candidature : 12/11/2025
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