Technico commercial itinérant h/f

Michaud Chailly, société française basée à Saint-Priest (69), est spécialisée en composants de transmission mécanique, électromécanique et pneumatique depuis 100 ans. Membre du groupe familial Maurin, Michaud Chailly est un expert dans son domaine pour l'industrie générale. La société distribue plus de 60 000 références réparties en 8 gammes de composants et cellules techniques. Michaud Chailly possède 27 agences réparties sur le territoire national (Nantes, Paris, Marseille …). Description du poste et Missions Technico-Commercial Itinérant H/F Agence : Longvic (21) Départements à couvrir : Sud 21 et Nord 71 D omiciliation sur le secteur Nord 71 ou Sud 21. CDI Rattaché à l'agence basée à Longvic (21) composée de 7 personnes, votre mission principale est de gérer en toute autonomie votre secteur et votre portefeuille client. Pour ce faire vous prospectez, développez, conseillez et fidélisez notre clientèle industrielle. Vous travaillez en binôme avec un technico-commercial sédentaire basé à l'agence. Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration. Profil recherché De formation BAC à BAC 2 (Technico-Commercial, STI, MAI; mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique), vous justifiez impérativement d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans comme technico-commercial itinérant (en milieu industriel ou B to B). Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel. Informations utiles Avantages : Rémunération fixe selon profil Gratification Primes mensuelles sur objectif Intéressement et Participation aux bénéfices Tickets Restaurant Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur) 3 RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année Véhicule 2 places Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. Processus de recrutement court : Julie ou Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique. Vous rencontrez sur site le Responsable de l'agence. Puis vous effectuerez en visio un entretien avec Pierrick le Responsable des commerciaux. Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe