Notre client est une maison de maroquinerie et de prêt-à-porter de luxe, fondée et basée à Paris. Vous êtes en charge de l'accompagnement des collaborateurs dans leurs démarches administratives, sociales, médicales, professionnelles et personnelles. Vous serez un point d'appui essentiel, alliant écoute, adaptabilité, disponibilité et proximité.
Vous informez, orientez et assurez le suivi des situations en lien avec les dispositifs internes et externes, en collaboration étroite avec la Santé au Travail, la Mission Handicap, la Paie et les équipes RH. Vous contribuez activement aux actions de maintien dans l'emploi et de prévention de la désinsertion professionnelle.
Vous participez également aux actions de prévention collective (QVCT, équilibre vie pro/vie perso), aux réunions pluridisciplinaires et à l'élaboration des rapports d'activité, avec présentation aux instances (CSE).
Intégré(e) pleinement aux équipes RH, vous travaillez en synergie avec l'ensemble des acteurs internes, dans le respect strict de la confidentialité. Vous jouez un rôle clé dans la qualité du climat social : accompagnement individuel, animation d'actions thématiques, communication auprès des collaborateurs.
Poste clé dans une grande maison de luxe, possibilité de temps partiel.
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