Chef de produit/cheffe de produit

Chef de produit / Cheffe de produit, Paris

Et si révéler chaque potentiel, c’était faire progresser tout le monde ?

En tant qu’acteur majeur de la protection sociale en France, nous œuvrons quotidiennement auprès de nos 2,2 millions d’assurés en leur proposant des solutions pérennes, performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.

Paritaire et mutualiste, nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au développement économique des entreprises et à l’équilibre social. Chaque année, nous consacrons près de 17 millions d’euros à la mise en œuvre d’actions de solidarité.

Nos collaborateurs évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance économique, en résonance avec notre Raison d’Être : “par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie.”

APICIL, Uniques, Ensemble.

Au sein de l'équipe Offre d'Apicil Épargne, votre mission sera de concevoir, suivre et mettre à jour les produits d’Assurance Vie et d'Épargne Retraite individuelle et supplémentaire, en coordination avec les différents métiers du Groupe.

* Rédiger la documentation contractuelle (conditions générales, avenants, bulletins, etc.) en s’appuyant sur les autres expertises internes (actuarielles, juridique, gestion, DSI, etc.)
* Piloter les lancements de produits, leur mise en marché, leur suivi et leur fermeture
* Participer aux projets impactant les produits, notamment ceux de mise en conformité réglementaire
* Contribuer à l’analyse des besoins et demandes des différents services, ainsi qu’à la qualification et formalisation de ces demandes (Expression de Besoins), pour permettre le développement des évolutions produits dans les systèmes
* Rédiger différentes procédures internes pour documenter les actions menées sur diverses thématiques (produits, réglementaire, etc.)
* Valider la documentation commerciale et les communications des partenaires (site internet, newsletters)
* Répondre aux questions techniques produits
* Réaliser une veille concurrentielle auprès des principaux assureurs

Le chef de produit sera référent pour la partie épargne retraite supplémentaire (PEROB, IFC, etc.).

De formation supérieure niveau Bac+5, vous justifiez impérativement d'une expérience confirmée en tant que chef de produit en épargne (individuelle ou collective). L'expérience en retraite supplémentaire serait un plus.

Vous êtes à l’aise dans la gestion de projets en offre marketing épargne, en respect des règles juridiques et réglementaires. Vous faites preuve de rigueur, de pragmatisme, et êtes à l’aise dans la communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.

Dans le cadre de ce processus de recrutement, dès que votre candidature sera retenue pour un entretien avec le service Recrutement, vous serez amené.e à réaliser un questionnaire ASSESSFIRST.

RÉMUNÉRATION : 50/60 KE en fixe, selon expérience, plus variable

AVANTAGES : I/P, CET, PEE avec abondement, RTT, Titre-restaurant, CSE, prise en charge Transports, Mutuelle et Prévoyance

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