Descriptif du poste:
L'équipe Dématérialisation s'agrandit ! Nous sommes à la recherche de notre futur·eDéveloppeur·euse Angular afin de participer à nos projets de réalisation d'applications de dématérialisation de documents et de flux pour nos entreprises clientes. L'idée est de créer avec eux des applications leurs permettant de dématérialiser leurs process pour leur faciliter le quotidien mais aussi d'améliorer leurs empreintes écologiques !
Vous interviendrez principalement sur les interfaces de nos applications, et notre équipe UX Design pourra vous conseiller et vous accompagner sur l'ergonomie, l'UX, l'UI, ... en cas de besoin.
Vos missions ?
En collaboration avec le responsable technique de l'équipe et cinq développeurs, vous serez amené·e à participer aux missions suivantes :
Comprendre lesbesoins fonctionnels et techniques du client
Proposer des solutions techniquesà l'ensemble de l'équipe
Intervenir sur les différentes étapes constituant lecycle de vie de l'application(conception, modélisation, développement, intégration, test/recette, maintenance corrective et évolutive, mise en production)
Profil recherché:
Vous justifiez d'une première expérience en développement Angular ou framework équivalent.
Des connaissances sur Material Design, GIT et/ou Alfresco Application Developpement Framework (ADF) seront un plus.
Vous êtespassionné.e,curieux.sedes évolutions technologiques etforce de propositions. Vous aimez à la foistravailler en équipeet faire preuve d'autonomieet d'initiatives.
En rejoignant nos équipes, vous aurez l'opportunité de :
Travailler surdes applications qui font sens pour des milliers d'utilisateurs
Apporter vos idées et compétences afin de participer au maintien et l'évolution de notre excellence technique
Travailler en synergie avec les différents collaborateurs(développeurs, chef de projet, référent technique, architecte, manager, ...) et nos clients
Évoluer en internegrâce à une politique de gestion de carrière vers des postes àdimension technique ou managériale
Nous vous proposons un processus de recrutement en 2 étapes :
Laetitia, chargée de recrutement, vous contactera dans un premier temps pour échanger sur votre parcours, votre projet professionnel et sur notre entreprise (projets, culture d'entreprise, expertise.)
Suite à cet échange, vous pourrez rencontrer, au cours d'un entretien en présentiel ou en visio, Françoise et Stéphane, Directeurs de pôle, ainsi qu'un interlocuteur RH. Cet entretien sera l'occasion d'aborder vos compétences techniques mais également relationnelles.
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Tierce maintenance de systèmes et d'applications informatiques
Atol Conseils et Développements conçoit et développe des applications web et mobile au profit d'acteurs majeurs des secteurs publics et privés en France. Entreprise dynamique, nous avons connu ces cinq dernières années une solide croissance en passant de 120 à 260 collaborateurs, tout en nous appuyant sur des valeurs importantes comme le développement durable, l'autonomie, la collaboration et l'excellence technique.
Nous pensons que l'informatique peut transformer positivement...
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