Rattaché(e) à la Direction Financière, vous intervenez dans un rôle à forte visibilité, avec un positionnement clairement orienté business partner.
Au-delà des attendus classiques du contrôle de gestion, votre rôle consiste à concevoir et structurer les outils de pilotage, tout en contribuant directement à la qualité des décisions stratégiques.
Vous évoluerez dans un environnement exigeant, en interface étroite avec les fonctions finance, opérations et systèmes d’information.
Les responsabilités
Structuration du pilotage financier
Concevoir et déployer des reportings analytiques robustes et pertinents
Piloter les processus budgétaires, forecasts et analyses d’écarts
Installer des outils de suivi permettant une lecture fine de la performance
Analyse stratégique & business partnering
Produire des analyses économiques à forte valeur ajoutée
Éclairer les décisions liées à l’allocation des ressources et aux choix stratégiques
Accompagner les équipes opérationnelles dans l’optimisation de leur performance
Data & transformation des pratiques
Structurer et suivre les KPI stratégiques
Exploiter les données dans une logique croisée (finance, opérations, commerce)
Contribuer à l’évolution des outils BI et à une approche progressive orientée data
Dimension transverse
Interagir avec l’ensemble des fonctions clés de l’organisation
Agir comme un relais entre finance, IT et opérations
Participer activement à la structuration globale du groupe
Nous recherchons un(e) candidat(e) à fort potentiel, capable de s’inscrire dans un environnement en transformation rapide :
Formation supérieure en finance, gestion ou data
Expérience significative en contrôle de gestion, idéalement complétée par une approche analytique / data
Excellente capacité à comprendre des environnements opérationnels complexes
Maîtrise des outils d’analyse (Excel avancé, BI)
Sont particulièrement appréciées :
la capacité à structurer dans un contexte de création de fonction
une posture de conseil et d’influence
un esprit entrepreneurial et orienté résultats
Les conditions
Rémunération fixe : 50K€ – 60K€
Variable : 20 à 30%, indexé sur des objectifs qualitatifs et quantitatifs
Package en cohérence avec l’exposition et les enjeux du poste
Les atouts différenciants
Création de poste avec une forte latitude de construction
Exposition directe à la direction et aux enjeux stratégiques
Environnement entrepreneurial combinant exigence et agilité
Rôle au croisement de la finance, de la data et des opérations
Processus & confidentialité
Cette recherche est menée dans un cadre strictement confidentiel.
Les candidatures seront traitées avec la plus grande discrétion.
Le cabinet ATOUT’RH Conseil est spécialisé dans le recrutement CDI-CDD zone Antilles-Guyane. Nous recherchons des candidats talentueux pour le compte de nos clients qui évoluent sur ce marché.
Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, opérant dans un environnement multi-activités et multi-territoires, avec une exposition significative aux enjeux de performance opérationnelle et de pilotage stratégique.
Porté par une dynamique ambitieuse et une gouvernance engagée, le groupe a connu une transformation rapide ces dernières années, combinant développement soutenu, diversification de ses activités et montée en maturité organisationnelle.
Dans ce contexte, la structuration de la fonction finance constitue un levier clé. C’est dans cette logique que s’inscrit le recrutement d’un(e) Contrôleur de Gestion / Business Analyst.
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