Agent chargé de la voirie /réseaux /divers (v.r.d.),

Agent chargé de la Voirie /Réseaux /Divers (V.R.D.),, Seine-et-Marne

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Un agent chargé de la Voirie et de la Propreté Urbaine, à temps complet, H/F
Cadre d'emploi : Adjoint Technique
Contractuel ou titulaire de la Fonction Publique Territoriale
Poste à pourvoir à compter d'Avril 2024 Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du Responsable du service Paysage, Propreté Urbaine et Voirie, vous exercerez les missions suivantes :

Activités principales :

- Travaux de maçonnerie
- Travaux de voirie
- Nettoyer et entretenir les véhicules et matériels
utilisés
- Détecter les anomalies des équipements et les risques
d'accidents
- Renseigner les fiches journalières d'activités
- Rendre compte à sa hiérarchie des informations
collectées sur le terrain

Activités secondaires :

- Participation aux préparations d'événements et
manifestations
- Viabilité hivernale
- Assumer des interventions d'intérêt général au service
public Profils recherchés CAPACITÉS PROFESSIONNELLES :
- Expérience significative sur un poste similaire
- Aptitude au travail en équipe
- Sens du service public
- Capacité d'adaptation et être autonome
- Qualités relationnelles et rigueur reconnues
- Ponctualité
- Discrétion professionnelle
- Permis B

CONDITIONS :
Lieu de travail : CTM
Horaires : 7h50 - 12h et 13h20 - 17h

Rémunération statutaire
13ème mois - Régime Indemnitaire - CNAS : sous conditions

Date limite de dépôt des candidatures auprès de la Direction des des Ressources Humaines avant le : 05/02/2024 #J-18808-Ljbffr