Publiée le Il y a 17 h
Mission du poste
Notre client est une crèche sur Rennes qui recherche une solution les 18 et 19 Juin.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement reconnu pour ses perspectives d'évolution et ses fortes valeurs humaines, offrant ainsi un cadre professionnel enrichissant et motivant pour chaque collaborateur(trice).
Comment envisagez-vous de contribuer au bien-être des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) au sein d'une crèche, garderie ou pouponnière?
Rejoignez notre établissement dédié à la petite enfance pour soutenir le développement et le bien-être des tout-petits.
- Assurer l'accueil et le suivi personnalisé des enfants au sein de la structure
- Participer activement aux activités éducatives et ludiques proposées aux enfants
- Contribuer à l'hygiène et à la sécurité des espaces de vie des jeunes enfants
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 2/jours
- Salaire: 12.31 euros/heure
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. 12.31 Horaire
Profil recherché
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) expérimenté(e) pour intégrer une crèche à Rennes.
- Vous possédez une première expérience dans une structure similaire
- Le Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture est requis
- Vous faites preuve de douceur et d'empathie envers les enfants
- Des compétences en travail d'équipe et en communication sont essentielles
Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Entreprise
N°1 du recrutement et de l'intérim médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : accompagner les candidats dans leurs envies de carrières.
appel médical. quand la compétence est vitale.
