Chargé de mission innovation h/f

Informations générales Entité Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025 Référence 2026-111281 Date de parution 19/04/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement Intitulé du poste Chargé de mission Innovation H/F Type de contrat Alternance / Apprentissage Durée (en mois) 12/24 mois Date prévue de prise de fonction 31/08/2026 Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Non cadre Missions Vous recherchez une alternance en management de l'innovation ? Alors cette offre est faite pour vous ! Depuis plusieurs années l’équipe innovation & network organisation de Crédit Agricole CIB déploie son expertise sur trois thématiques : l’innovation, l’intelligence artificielle et les digital assets. Les missions principales de l’équipe sont d’assurer une veille stratégique et technologique, d’identifier les bons partenariats et les écosystèmes de parties prenantes ayant un impact sur CACIB. L’équipe propose et accompagne l’identification des cas d’usage à fortes valeur ajoutée pour les métiers et les fonctions supports de la banque. Elle cadre et structure les projets innovants. Elle anime et acculture à l’innovation au sein des équipes et enfin elle expérimente de nouveaux produits et outils Concrètement votre mission sera la suivante : Le projet consiste à soutenir et développer la démarche innovation au sein de Crédit Agricole CIB. L’alternance s’inscrit dans une démarche de transformation de la banque et d’identification de leviers d’action permettant d'améliorer les processus ou le travail des collaborateurs. Les leviers d’action comportent notamment le recours aux nouvelles technologies comme l’intelligence artificielle générative mais ne se restreignent pas à ces-dernières. Il pourra s’agir de contribuer à l’identification et au déploiement de nouveaux cas d’usage et preuves de concept pour améliorer les processus de CACIB et le travail des collaborateurs (Front Office, Middle Office, Back Office). Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI. Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation. Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine Ville Montrouge Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 5 / M2 et plus Formation / Spécialisation Et si c'était vous ? Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieurs Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Compétences recherchées Hard Skills : IA, IA générative, agentique sont un plus ; Maitrise du Pack Office ; Français & Anglais courants. Soft Skills : Rigueur Esprit d'équipe