L'entreprise
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire.
Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l’écoute et l’expertise.
Nous n’avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes.
Aujourd’hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion…
La fonction
🚧 Conducteur de Travaux (H/F) – CDI
Entreprise spécialisée dans les travaux liés aux infrastructures paysagères et à la végétalisation (espaces verts, toitures végétalisées, aménagements extérieurs…) recherche un(e) Conducteur(trice) de Travaux expérimenté(e) pour accompagner son développement.
🎯 Vos missions
Rattaché(e) à la direction, vous pilotez l’ensemble des chantiers de A à Z :
1. Analyse des dossiers techniques (CCAP, CCTP, etc.)
2. Préparation, organisation et planification des chantiers
3. Encadrement des équipes (chefs d’équipe et ouvriers)
4. Suivi des travaux : délais, coûts, qualité et sécurité
5. Coordination avec fournisseurs et sous-traitants
6. Animation des réunions de chantier
7. Réalisation des plans d’exécution
8. Réception des travaux et gestion du SAV
9. Suivi administratif et reporting
10. Gestion de la relation client et des éventuels litiges
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l’ensemble du territoire national.
🛠 Profil recherché
11. Expérience minimum de 5 ans en conduite de travaux (BTP, couverture, bardage ou espaces verts)
12. Bonne connaissance des normes du bâtiment et des réglementations environnementales
13. Solides compétences en organisation, gestion et management
14. Capacité d’analyse et sens des responsabilités
15. Aisance relationnelle et rédactionnelle
💡 Qualités attendues
16. Rigueur et organisation
17. Autonomie et réactivité
18. Esprit d’équipe
19. Capacité à gérer les imprévus
20. Dynamisme et implication
📄 Conditions
21. CDI – 39h/semaine
22. Statut cadre ou assimilé selon profil
23. Rémunération : 35 000 € à 44 000 € brut annuel selon expérience
24. Convention collective : Bâtiment
À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
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