AMatch est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions support (Finance & Comptabilité, RH & Juridique, Commercial & Marketing, SI & Supply Chain. Nous accompagnons nos candidats et clients sur des recherches CDI/CDD/Intérim et Management de transition. aMatch est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports et nous recherchons pour l'un de nos client, un Responsable du Service Comptabilité Général et Fiscalité en CDI.
Vos missions principales sont :
Le management de l'équipe, le pilotage et l'animation de l'activité
- Vous déclinez les objectifs qui vous sont fixés à l'ensemble de l'équipe et suivez leur atteinte au travers d'indicateurs tout au long de l'année.
- Vous supervisez le plan de charge de chaque membre de l'équipe en veillant au respect des délais et assurez un reporting d'activité auprès de votre hiérarchie.
- Vous êtes garant(e) de la montée en compétences de votre équipe et à ce titre :
- vous identifiez les besoins en formation initiale et continue ;
- vous mettez en place et suivez des axes de progrès individuels ;
- vous assurez un appui technique sur le métier.
- Vous animez des réunions de service au cours desquelles vous présentez les résultats, les actions en cours, les procédures
- Vous assurez un appui auprès des équipes et êtes le relais dans le traitement des dysfonctionnements et êtes force de proposition dans l'optimisation des processus, de l'organisation.
- Vous participez au recrutement des nouveaux entrants en collaboration avec le service des Ressources Humaines et votre responsable hiérarchique.
- Vous participez à l'accompagnement du changement auprès des équipes tout en assurant un bon climat social.
La clôture des comptes sociaux et IFRS
- Vous réalisez la production des comptes, affecter les produits et les charges, assurez le suivi des abonnements, au regard des règles analytiques et des justificatifs reçus par les contrôleurs de gestion et les DAF,
- Vous supervisez les opérations de clôture, et les écritures des autres services du CSP et du contrôle de gestion
- Vous contrôlez la cohérence entre les comptes de comptabilité générale et comptabilité analytique et faites corrigez les erreurs aussi bien en social qu'en IFRS.
- Vous vérifiez la cohérence des opérations intragroupe
- Vous supervisez le suivi des facturations et avis de siège
- Vous assurez la remontée des données et liasses au siège en suivant le planning déterminé,
- Vous supervisez la récupération, l'analyse, la vérification des interfaces, la justification des comptes : magasin (gestion de stocks), paie (bulletin de salaire et gestion des temps), chiffre d'affaires
- Répartition des coûts : sur la base de toutes les charges indirectes comptabilisées vous procédez à la répartition des coûts et contrôlez
Le contrôle et la justification des comptes : analyse et correction des comptes
- Vous effectuez le contrôle de la bonne utilisation des comptes analytiques et généraux en réalisant des contrôles croisés de cohérence
- Vous pointez et justifiez les comptes de la balance comptable
- Vous préparez des dossiers de clôture mensuels (cycles) dans le but de produire une information compète (tableaux, arrêtés, pièces justificatives) pour les Commissaires aux Comptes et le Siège.
Les obligations déclaratives
- Vous procédez à la réalisation des déclarations fiscales courantes (TVA-DEB), en assurez le suivi (rapprochement et analyse), procédez au règlement des taxes
- Vous participez à la préparation des liasses et reporting (liasse fiscales, plaquette, CBCR)
- Vous participez au contrôle des déclarations d'impôts : CFE (Cotisation Foncière des Entreprises) dont analyse de la variation des valeurs locatives foncières, Taxe foncière, Taxe Véhicule de Société, taxes diverses
- Vous participez aux contrôles fiscaux avec l'assistance de la Direction fiscale.
Autres missions :
- Vous participez aux projets menés
- Vous participez au partage de connaissances et à la polyvalence au sein du CSP en collaboration avec les autres responsables comptables
- Vous pouvez mettre en oeuvre des modes opératoires et être force de proposition dans l'amélioration de la performance
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