Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?
Grand groupe international présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique et vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles.
Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau.
Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !
Au sein de Veolia Eau - Centre Ouest, rejoignez une communauté de 1500 collaborateurs engagés, répartis sur 6 territoires (Bretagne, Pays de la Loire et Centre Val de Loire), tous mobilisés pour relever les défis de l'eau d'aujourd'hui et de demain.
Votre mission : un rôle stratégique au coeur de la performance
Basé.e à Nantes, vous intégrez une équipe dynamique de 4 personnes au sein de la Cellule Contractuelle Régionale. Rattaché.e au Responsable de la Cellule, vous occupez une position clé dans le pilotage de la performance technico-économique de la région (CA > 330 m€, plus de 600 contrats de Délégation de Service Public).
Véritable interface avec les territoires et les services locaux, vous accompagnez l'ensemble du cycle de vie des contrats en collaboration étroite avec tous les acteurs : opérations, développement, finance, juridique.
Vos responsabilités : des missions à fort impact
Pilotage et optimisation des avenants
- Rédiger et chiffrer les avenants pour sécuriser et bonifier nos contrats
- Préparer les présentations stratégiques auprès des collectivités
- Coordonner les préparations d'avenants complexes en collaboration avec les équipes Développement, Juridique et Opérationnelles
Référent.e régional.e sur les avenants
- Piloter le Plan Avenants, outil stratégique multi-filière de la région, et assurer son amélioration continue
- Coordonner des projets transverses et anticiper les impacts réglementaires, technologiques et organisationnels sur l'activité avenants
- Animer les rituels de pilotage entre région et territoires
Accompagnement des démarrages de contrat
- Orchestrer la passation entre les équipes de réponse à appel d'offres et les équipes opérationnelles
- Garantir la bonne compréhension des engagements économiques et contractuels par les équipes terrain
- Collaborer avec les équipes Développement et Lean pour assurer des démarrages réussis
Audit et amélioration continue des contrats
- Réaliser des audits de début et fin de contrat en lien avec les équipes opérationnelles, finance et développement
- Evaluer la performance technico-économique de contrats ciblés et identifier des leviers d'optimisation
- Proposer des plans d'actions correctifs : gains de productivité, avenantage, dérisquage
Déplacements ponctuels à prévoir sur le périmètre géographique de la Région Centre Ouest
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