Gestionnaire de paie

Nous recherchons actuellement un(e) Gestionnaire de Paie en CDI pour renforcer l'équipe paie d'une entreprise située à Nîmes (30).


Au sein du service paie et rattaché(e) à la Responsable Paie Adjointe, vous rejoignez une équipe actuellement composée de 10 personnes.


Vos principales missions seront :


* Gestion d'un portefeuille d'environ 700 paies de A à Z sur le logiciel Teams RH réparties sur 3 périodes de paie différentes qui permettent de gérer ce volume important
* Contrôle des éléments remontés de la GTA Octime
* Établissement des DSN évènementielles et mensuelles
* Gestion de la maladie (gestion des arrêts de travail, compléments de prévoyance et suivi des remboursements IJSS...)
* Calcul et établissement des Soldes de Tout Compte et documents de fin de contrat
* Assurer les relations avec les organismes sociaux


Informations complémentaires :


* Rémunération fixe entre 30K€ et 37K€ selon profil versée sur 12 mois + Prime de fin d'année de 5% de la rémunération annuelle brute + avantages CSE (500 Euros environ par an en chèques vacances, cultures et cadeaux)
* CDI - 39h hebdomadaire avec 20 jours de RTT par an - Possibilité d'arriver entre 8h et 9h30 le matin et départ à partir de 16h30
* Possibilité de gérer un préavis
* Jusqu'à 2 jours de Télétravail possible après la période d'essai
* Parking privé au sein des locaux


Le profil recherché :


Vous profitez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que gestionnaire paie et êtes autonome pour gérer un portefeuille de A à Z, DSN comprises.


Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et savez être le garant de la confidentialité de l'ensemble des dossiers que vous traitez.


Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.