Chef d'atelier usinage de précision (h/f) (cdi)

Poste : Le Cabinet Manpower de POITIERS INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'usinage de petites et moyennes séries de pièces mécaniques primaires et de sous-ensembles livrés montés pour tous secteurs d'activité, un Chef d'atelier Usinage de Précision (H/F) en CDI.
- Planification et organisation :
- Élaborer et suivre les plannings de production.
- Coordonner les activités des équipes et assurer la répartition des tâches

- Supervision de la production :
- Veiller à la bonne exécution des opérations de production.
- Contrôler la qualité des produits fabriqués et optimiser les processus de fabrication

- Gestion des équipements :
- Planifier et superviser la maintenance des machines.
- Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques

- Gestion des stocks :
- Superviser les approvisionnements en matières premières.
- Contrôler les niveaux de stock et coordonner les achats auprès des fournisseurs

- Sécurité et hygiène :
- Assurer le respect des normes de sécurité.
- Former le personnel aux règles de sécurité et mettre en place des actions préventives

- Management d'équipe :
- Motiver et encadrer l'équipe.
- Gérer les conflits et maintenir une bonne communication au sein de l'atelier

Issu de la technique en tournage/fraisage dans l'usinage de précision
Capable de faire preuve d'un leadership naturel pour prendre en main une équipe déjà mise en place
Déjà managé et fédéré une équipe est un plus mais pas rédhibitoire selon votre savoir être
?Toujours dans une optique d'amélioration continue

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.