Apside fait maintenant partie de CGI !
đ„ DĂ©couvrez votre future mission //
Contexte
* Clients : Secteur bancaire
* Equipe : 5 à 10 personnes, échanges collaboratifs
* Méthode de travail : Méthodes agiles
* RĂŽle : Business Analyst
Missions
* Recueillir et participer à l'élaboration des besoins auprÚs des clients : rédaction de récits, organisation d'ateliers, aide à la priorisation dans le backlog en fonction de la valeur et des autres contraintes
* Optimiser la valeur délivrée, avec les priorités adaptées aux enjeux des métiers,
* Faciliter les Ă©changes via lâimplication des parties prenantes avec une posture agile
* Rédiger le dossier de description fonctionnel
* Coordonner les autres travaux prérequis à la fabrication (architecture, data, exploitation, sécurité, test)
* Affiner les récits avec l'équipe technique et les lotir dans la backlog et les sprints à venir
* Assister sur le pilotage de sujets/projets : réaliser de supports, suivi des charges et des plannings
* Définir, maintenir et appliquer le plan de tests des produits tout au long du cycle de vie de fabrication.
* Assister sur le déploiement des évolutions
* Piloter les analyses des risques métier (ARM) en lien avec les métiers, afin de valider les mesures sur les préconisations de la sécurité des SI, le juridique, la conformité, RGPD,
* Maintenir à jour la documentation produit métier et fonctionnelle et réaliser des formations utilisateurs
Localisation
Vannes (2 jours de télétravail)
đź Futur Apsidien, qui ĂȘtes-vous ? //
* BAC+5
* 5 ans dâexpĂ©riences en tant que Business Analyst
* Expérience dans le secteur bancaire appréciée
* Travail en contexte agile
* Vous aimez partager à la fois, vos connaissances, compétences et des moments de convivialité.
đ° Le package salarial que nous vous proposons //
-Contrat : CDI
-Rémunération : Selon profil
(Dâabord on Ă©change, on comprend vos compĂ©tences/aspirations professionnelles et ensuite on sâentend sur le salaire. đ)
-Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prime de mobilitĂ©, RTT, accord tĂ©lĂ©travail, Mutuelle, prime de cooptationâŠ
-Avantages agence : Communauté techlead, Tech Dej mensuel, participation au BreizhCamp / Agile Tour/ Devoxx, prise en charge de la mutuelle à 65%, CSE
-Formation : certifications techniques, cours particuliers dâanglais en interne, accĂšs Ă un catalogue de formations grĂące Ă notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires.
đ Apside a suscitĂ© votre curiositĂ© ? //
Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients Ă crĂ©er de la valeur et Ă adresser leurs enjeux stratĂ©giques en leur mettant Ă disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expĂ©rience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (ApsidâEA), du Digital Learning, et du Conseil.
đ€ Et votre place dans tout ça ? //
Notre volontĂ© est de vous accompagner dans la construction et lâĂ©panouissement de votre carriĂšre.
Rejoindre Apside, c'est concevoir et rĂ©aliser votre projet personnel et professionnel. Apside vous offre l'opportunitĂ© de mener votre carriĂšre au sein de nos 28 agences, en France comme Ă l'international. Que vous souhaitiez travailler Ă Paris ou Ă MontrĂ©al, nous vous accompagnons dans vos souhaits de mobilitĂ©, de la phase de rĂ©flexion jusquâĂ lâintĂ©gration en agence.
EngagĂ©e pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside place l'humain au cĆur de son activitĂ©. Nous garantissons un environnement Ă©panouissant, respectueux de toutes les diversitĂ©s : handicap, genre, orientation, origine, religion, Ăąge ou profil neurologique.
Rejoindre Apside, c'est valoriser vos forces et singularitĂ©s au service de projets ambitieux. DĂ©couvrez notre dĂ©marche RSE ainsi que notre vision de lâEntreprise EngagĂ©e.
Rejoignez lâaventure Apsidienne et dĂ©couvrez notre vision dâune ESN singuliĂšre et rĂ©siliente đ
Notre process de recrutement :
đ± Echange tĂ©lĂ©phonique | PrĂ©qualification et dĂ©finition de vos attentes
đ Entretien RH | Echange sur votre parcours et votre projet professionnel, prĂ©sentation du groupe et de ses valeurs
đ Entretien Tech | Partage dâexpĂ©riences, questions opĂ©rationnelles et techniques
â
Notre proposition | Echange avec votre futur manager, présentation de la proposition de collaboration : des missions, du salaire et des avantages
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