Contrôleur / contrôleuse qualité en mécanique et travail des métaux (h/f)

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
CONTROLEUR QUALITE (H/F)
Poste temps plein, en horaires décalées :
Contrôleur qualité pour atelier de conditionnement cosmétiques (H/F) :

Assurer la maîtrise microbiologique du site: organisation des prélèvements (échantillons clients, eau, air, surfaces),
gestion des envois laboratoire, analyse et suivi des résultats (dont recontrôles si nécessaire).

-Justifier d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire.

DESCRIPTIF DES TACHES

1. Gestion des non-conformités fournisseurs
- Gérer et suivre les non-conformités détectées chez les fournisseurs
- Analyser les écarts et déviations, assurer le suivi des actions correctives avec les fournisseurs
- Maintenir la base de données des non-conformités

2. Réception et contrôle des matières premières/composants
- Réaliser les contrôles à réception des complexes et matières première
- Vérifier la conformité par rapport aux spécifications, valider ou refuser les lots reçus
- Gérer les litiges qualité avec les fournisseurs

3. Contrôle statistique des produits
- Effectuer les contrôles statistiques sur les produits semi-finis et les contrôles qualité sur les produits finis
- Analyser les résultats et identifier les tendances
- Mettre en place des cartes de contrôle

4. Gestion documentaire et normative
- Maîtriser et appliquer la norme ISO 9001
- Rédiger et mettre à jour les procédures qualité et la documentation qualité
- Gérer le système documentaire

5. Gestion des CAPA (Corrective and Préventive Actions)
- Rédiger les plans d'actions correctives et préventives
- Suivre la mise en œuvre des actions
- Réaliser des synthèses et reporting sur l'avancement
- Vérifier l'efficacité des actions mises en place

6. Gestion des analyses microbiologiques
- Préparer et organiser l'envoi des échantillons pour analyses microbiologiques
- Suivre les résultats d'analyses et assurer la traçabilité des prélèvements

7. Communication et reporting
- Communiquer avec les fournisseurs et services internes
- Utiliser le Pack Office pour le reporting qualité
- Créer des tableaux de bord et tableaux croisés dynamiques sur Excel et présenter des synthèses qualité

II. COMPETENCES TECHNIQUE

- Connaissance des normes ISO 9001
- Maîtrise des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF)
- Connaissances en microbiologie
- Maîtrise des outils statistiques
- Bonne maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, graphiques)
- Lecture et compréhension de l'anglais (mails, documentation technique)

III. SAVOIR-ETRE

- Rigueur et organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité rédactionnelle
- Sens du relationnel avec les fournisseurs

PROFIL :
Savoir utiliser les outils bureautiques.
Compétences : rigueur, organisation, travail d'équipe, logique mathématique (un test sera réalisé lors de l'entretien).
Horaires :
Lundi à jeudi de 6h15 à 14h15 ou 14h à 22h (alterné 1 semaine sur 2)
Vendredi : 6h15 – 13h15 ou 13h – 18h30 (alterné 1 semaine sur 2)

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.