Régleur à pontarlier (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Manpower On Site recherche pour son partenaire SCHRADER, acteur économique incontournable du Haut-Doubs, un Régleur (H/F) à Pontarlier. Vos missions - Effectuer le réglage et l'optimisation des équipements de production selon les consignes techniques. - Assurer le bon fonctionnement des machines automatiques en réalisant les ajustements nécessaires pour garantir la qualité et la conformité des pièces. - Procéder au montage des outillages, au lancement des séries et au suivi des réglages. - Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'instruments de mesure pour détecter toute anomalie et respecter les tolérances. - Travailler en équipe, avec des horaires en 2x8, 3x8 ou journée. Les avantages - 10 % du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission. - 10 % supplémentaires pour vos Congés Payés. - Placement des IFM à 8 % d'intérêts. - Accès à notre Comité Social et Économique : chèques vacances (130 €), chèque culture (100 €), réductions pour parcs de loisirs? et bien plus encore ! Ce poste est à pourvoir en mission longue durée. Profil recherché - Formation de régleur obligatoire. - Expérience minimum de 2 ans en industrie en tant que régleur. - Bonne maîtrise du français. - Rigueur, précision, sens du détail, et capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Comment postuler ? - En ligne, en joignant votre CV. - Par téléphone. - Ou directement en agence. Tous nos postes sont ouverts au CDI-Intérimaire. À très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap