Poste :
Notre client, fabricant français de produits d’exception, est une marque forte en France et dans le monde entier. En tant que Directeur / Directrice de l’image et du patrimoine, vous serez responsable d’assurer une image puissante et positive à travers différents marchés, canaux de distribution et parties prenantes.
En lien étroit avec le PDG, vous définirez une politique de communication alignée avec les enjeux et besoins des actionnaires. Vous serez en charge du pôle Culture et Image (environ 25 personnes), regroupant les équipes communication, marketing, et celles en charge des sites culturels. Vous piloterez également le projet RSE de la société.
Vos principales missions seront :
1. Stratégie de marque et communication institutionnelle :
o Elaborer une stratégie d’image cohérente avec les valeurs spirituelles de l’actionnaire et les exigences du marché.
o Décliner cette stratégie sur tous les canaux (print, digital, événementiel, audiovisuel, etc.) et marchés (national, international, touristique, éducatif…).
2. Gouvernance de limage et des valeurs :
o Traduire les fondements religieux (spiritualité, éthique, mission) en une communication claire et attractive.
o Collaborer étroitement avec l’actionnaire pour valider les messages sensibles.
o Intégrer les enjeux éthiques dans toutes les communications de l’entreprise.
3. Direction de la communication multicanale :
o Superviser la production de contenus.
o Piloter les relations publiques, presse, et partenariats.
o Gérer la communication de crise (proactivité, réactivité, protection de l’image).
4. Management d’équipes pluridisciplinaires :
o Organiser et animer une équipe d’environ 25 personnes réparties entre communication et sites touristiques.
5. Développement culturel et valorisation patrimoniale :
o Développer des offres touristiques en accord avec les valeurs religieuses et établir des partenariats culturels avec des institutions publiques.
6. Pilotage budgétaire et gestion de projets complexes :
o Construire et suivre le budget du pôle Image & Culture.
o Piloter des projets stratégiques à fort enjeu (campagnes nationales, rénovation de sites, etc.).
7. Influence, diplomatie et représentativité :
o Représenter l’entreprise auprès des acteurs institutionnels, médiatiques et religieux.
o Déployer une communication d’influence adaptée aux parties prenantes (actionnaire, autorités religieuses, grand public, partenaires économiques).
De formation Bac+5, vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de la communication et possédez une capacité managériale reconnue. Vous êtes reconnu(e) pour votre engagement, votre application des valeurs de l’entreprise, ainsi que pour vos grandes capacités rédactionnelles et orales.
Poste basé en région grenobloise (38), avec des déplacements hebdomadaires en France et ponctuellement à l’étranger.
Entreprise : Time Recrutement connecte les entreprises ambitieuses aux talents qui font la différence. Spécialisés dans l’identification de profils rares et à fort potentiel, nous allions expertise métier, approche humaine et réactivité. Chaque mission est un défi que nous relevons avec précision et engagement, proposant des solutions sur mesure pour des recrutements durables et alignés avec les valeurs de nos clients. Parce que le bon timing change tout, Time Recrutement mise sur l’excellence… au bon moment.
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