Alternance – chargé de mission méthode performance et conformité – f/h

Description du poste

Domaine d'activité / Métier

AFFAIRES GÉNÉRALES - Services Environnement de travail

Intitulé de poste

Alternance – Chargé de Mission Méthode Performance et Conformité – F/H

Localisation du poste à pourvoir

CDG

Type de Contrat

Alternance

Description de la mission

Intégrez le Groupe ADP, leader mondial de l’activité aéroportuaire, présent dans aéroports répartis dans 40 pays ! Rejoignez la Direction de CDGO (pôle Opérations), située à l’aéroport de Paris-Charles de Gaulle, et prenez part à des projets à fort impact en qualité, performance et conformité.

En tant que Chargé de Mission Méthode Performance et Conformité, vous serez amené à :

1. Participer aux audits de renouvellement et suivi des certifications ISO ;
2. Accompagner les Directeurs de processus dans l'élaboration et l'animation des différentes revues (performance, objectifs, risques, processus…) ;
3. Contribuer en collaboration avec les animateurs sécurité au suivi des formations et habilitations ;
4. Réaliser des audits internes et organiser les campagnes de contrôles internes (Manuel Administratif-comptable et Financier/ Manuel sécurité des personnes…) ;
5. Participer à l'élaboration de la revue de performance plateforme mensuelle.

Profil recherché

Vous préparez un Bac, type Master Qualité Sécurité et Environnement.

Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Powerpoint, Excel).

Vous possédez une aisance relationnelle.

Vous êtes rigoureux et autonome.

Durée du contrat : 2 ans

Période souhaitée : dès septembre

Horaires : 09H00 – 16h50 (Administratif)

Lieu : Aéroport de Paris-Charles de Gaulle.

Télétravail : possible

Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à % du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun."

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.