. Nous recherchons pour le compte de notre client, un.e Directeur.rice d'établissement d'Accueil Médicalisé. Cet établissement est un lieu de vie dont le fonctionnement est permanent. Il accueille 31 adultes hommes ou femmes souffrant de Troubles Envahissants du Développement (TED), Troubles du Spectre Autistique (TSA) ou Troubles Apparentés, et dispose d'une équipe salariée de 42 personnes. L'établissement se trouve entre Besançon et Genève, sur un terrain de 10 hectares. .
Missions : Il/elle encadre et manage les équipes. Le personnel de l'établissement lui est directement rattaché. Être proactif dans les réponses à appels à projets Être capable de développer la dynamique d'équipe, et de fédérer autour de projets communs - gérer la dynamique collective Avoir une position affirmée de dirigeant tout en créant une synergie globale d'équipe. Réaffirmer l'importance de chaque processus et chaque requête mise en place, tout en insistant sur l'importance des règles et processus, de façon claire et pédagogique Projet QVT: être force de proposition.. Un Médecin Coordinateur est en place dans l'établissement.\n\nProfil: Avoir une réelle expérience dans le secteur de la direction d'établissement spécialisé. Être expert des missions de transition : besoin d'être opérationnel très rapidement Compétences en gestion administrative accrues Esprit de leader : être capable de fédérer les équipes
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