Charge de recrutement h/f #hor10174

🚀 HER – Horizon Emplois Réunion recrute pour son agence de St-Louis un(e) Chargé(e) de Recrutement 📌 Poste à pourvoir dès novembre 2025
À propos de nous :
HER est une agence spécialisée dans le travail temporaire et le recrutement. Notre ADN : polyvalence, réactivité et esprit d'équipe. Nous recherchons une personne capable de s'investir dans un environnement dynamique et multitâches, où chaque jour apporte de nouveaux défis.
Missions principales :

• 🔍Recrutement & sourcing : identifier, attirer et présélectionner les candidats adaptés aux besoins de nos clients (entretiens téléphoniques et physiques).
• 🤝Suivi clients : assurer le lien avec nos clients pour comprendre et anticiper leurs besoins en recrutement.
• 📝Gestion administrative : rédaction et suivi des contrats, saisie et suivi des paies, gestion des documents obligatoires.
• 📊Suivi opérationnel des missions : assurer la bonne intégration et présence des intérimaires sur leurs missions, gérer les relances et résoudre les problèmes éventuels.
• 💡Participation aux actions commerciales et promotionnelles: contribution au développement du portefeuille clients, participation à des événements recrutement.
• 📣Communication & reporting : assurer un lien fluide entre clients, candidats et équipe. Suivi des indicateurs RH et reporting régulier auprès de la direction.Profil recherché :

• Expérience réussie en recrutement, idéalement en intérim, ou dans un environnement multitâches dynamique
• Polyvalent(e), organisé(e) et force de proposition ✅
• Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe 🤝
• Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de recrutement) 💻Pourquoi nous rejoindre ?

• Travailler dans une agence dynamique et en pleine croissance 📈
• Intégrer une équipe polyvalente et réactive
• Participer activement au développement de l'agence 🌟


Profil :
Savoir-faire demandés :

• Assurer la confidentialité
• Confidentialité de l'information
• Écouter activement
• Embaucher des ressources humaines
• Embaucher du personnel
• Interviewer des gens
• Processus de candidature
• Réaliser des interviews
• Respecter la confidentialité
• Droit du travail

Savoir-être demandés :

• Communiquant
• Ecoute
• Efficace
• Empathique
• Ethique