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Responsable administratif et financier / administrative et financière (h/f)

Redon
CDI
Responsable administratif financier
De 26 000 € à 30 000 € par an
Publiée le 12 juillet
Description de l'offre

Description du poste :
Ce que vous ferez concrètement (et pourquoi c'est chouette)
Vous prenez en main un portefeuille clients, majoritairement composé de TPE/PME locales. Ici, pas de production à la chaîne, vous accompagnez vraiment vos clients dans le suivi de leur activité.
Au quotidien, vous:***Conseillez vos clients sur la tenue de leur comptabilité
* Traitez les données comptables de façon autonome, en lien avec l'équipe
* Réalisez les déclarations fiscales et préparez les états financiers
* Suivez la facturation et le bon avancement de vos dossiers
* Assurez un reporting régulier et coordonnez votre travail avec les assistant·es
Les outils sont bien rodés, la méthode aussi. Ce qui compte ici ? Votre rigueur, votre autonomie, votre goût du travail bien fait.
Et les bénéfices pour vous ?***Un cabinet structuré où chacun connaît sa place et ses missions
* Une intégration pensée pour vous mettre à l'aise dès le départ
* Des formations en continu et un accompagnement terrain
Envie de donner du sens à vos compétences ? C'est ici que ça se passe.
Description du profil :
Et vous ?
Vous exercez déjà en cabinet comptable comme chargé·e de dossiers ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une structure solide et prendre en main un portefeuille client varié ?
Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, avec une bonne communication et le sens du service ? Alors vous êtes sur la bonne voie.
Formation souhaitée : BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA
Expérience : une première expérience en comptabilité est attendue
Qualités : relation client, sens de l'analyse, esprit d'équipe
Conditions du poste :***CDI à pourvoir dès que possible
* 38h annualisées
* 10 RTT/an + 5 semaines de congés
* Horaires fixes : 9h12h / 14h17h, avec flexibilité sur les arrivées et départs
* Jusqu'à 6 jours de télétravail/mois
* Salaire : 26 à 30K selon profil
Le processus de recrutement
1. Préqualification téléphonique par Laëtitia MESSAGER ou Pascal AUBIERGE Le Mercato de l'emploi
2. Entretien visio ou présentiel avec l'un des deux
3. Entretien avec Mr. DELPLACE, chargé de recrutement
4. Entretien avec notre client, manager
Intéressé·e ? Faites-nous signe et avançons ensemble.

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