Le chef de projet acquisition exerce sesresponsabilités au sein du pôle marketing digital, sous la hiérarchie du responsable marketing acquisition BtoB BtoC.
Missions principales et responsabilités
Le chef de projet acquisition a pour principale mission de contribuer à la définition et au déploiement de la stratégie de mise en visibilité de l’Afpa grâce à différents leviers : les campagnes publicitaires, les campagnes e-mailing…
Pour cela il exerce les activités suivantes :
Pilotage de la stratégie :
Mettre en œuvre les parcours d’acquisition, du clic au CRM
Définir et met en place les campagnes emailing et SMS
Pilotage des partenaires et sous-traitants :
Piloter les fournisseurs jobboards et annuaires : suivi des performances, bilans mensuels
Connaissances, compétences et aptitudes professionnelles
Connaissances :
·de l’environnement de l’Afpa
·des principaux langages de la communication et les techniques rédactionnelles multicanales avec des notions de SEO (référencement naturel),
Maitriser l’approche marketing et les canaux digitaux associés
Maitriser la conception d’interface (maquettes)
Maitriser les techniques de veille et de recherche d’informations
Maîtrise indispensable des outils bureautiques, CMS, routage mail, médias sociaux
Capacité à vulgariser de l’information complexe pour l’adapter à nos publics et à concevoir des contenus avec un langage et un style adapté
Analyser les données liées aux performances et suivre des tableaux de bord
Préparer une action, organiser un projet
Capacité de décision et reporting
Elaborer, réaliser une enquête ou une étude
Être force de proposition
Curiosité
Autonomie, confiance en soi
Rigueur, méthode, fiabilité
Sens de l’écoute,
Capacité d’adaptation (à l’environnement, aux publics et interlocuteurs, aux contraintes du projet…)
Capacité à anticiper les évolutions
Capacité à élaborer un cahier des charges
Sens de l’organisation, et optimisation de l’organisation
Capacité à travailler en équipe et avec des prestataires externes
Aisance relationnelle, diplomatie
Capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable.
Esprit de synthèse et capacité à vulgariser l’information complexe pour l’adapter à nos publics
Animer des communautés, des réunions, échanges
Partager des informations, communiquer oralement
Mobiliser un comportement orienté client et une posture de service
Négocier
Sens relationnel
Intégrer les principes du développement durable dans son travail
Fédérer autour d’un projet
Profil
Interne : Expérience de l’emploi déjà acquise ou compétences transférables permettant l’accès au nouvel emploi avec un accompagnement
Externe : Niveau 6 (bac+3 minimum) diplôme d’école/d’université en communication ou marketing ou expérience équivalente
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