Rattaché(e) au dirigeant et commissaire aux comptes du cabinet, vous prenez en charge un portefeuille de TPE et PME, dans un environnement où les dossiers sont suivis avec soin et sans surcharge imposée. Côté comptabilité, vous assurez la saisie, les déclarations de TVA, BNC, BIC, SCI, et menez les dossiers jusqu'au bilan et à la liasse fiscale. Vous accompagnez également vos clients dans leur transition vers la facturation électronique, en vous appuyant sur les outils que le cabinet met à disposition. Sur le volet social, vous gérez l'ensemble de la vie administrative du personnel de vos clients : rédaction des contrats de travail, DPAE, établissement des bulletins de paie, gestion des ruptures de contrats (démission, licenciement, rupture conventionnelle, solde de tout compte) et transmission des DSN. Vous devenez ainsi l'interlocuteur RH de confiance des dirigeants que vous accompagnez. Ce que vous trouverez ici, c'est un cabinet où les horaires sont respectés, où le management est accessible et où chacun compte. Pas de course aux heures supplémentaires, pas de dossiers empilés en urgence perpétuelle ; juste un travail bien fait, dans la durée, avec des clients que vous connaissez vraiment. Et pour ceux qui veulent aller plus loin, le cabinet est en plein développement et est ouvert à former un futur expert-comptable stagiaire ! Un cabinet à taille humaine Un rémunération attractive : 13ème mois, intéressement Une possibilité d'être formé en tant qu'Expert comptable stagiaire
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