Pilote méthodes opérationnel f/h

Pilote Méthodes Opérationnel F/H, Aix-en-Provence

La Direction Études et Innovation (DEI) de la Business Unit (BU) Démantèlement et Services (DS) d’Orano pilote les études, l’innovation/R&D, et l’expertise, notamment dans le cadre d’opérations de démantèlement, de maintenance d’installations nucléaires en conditions opérationnelles, ainsi que de la gestion des déchets.

Rattaché(e) au Secteur Support de la DEI, votre mission en tant que Pilote Méthodes Opérationnel consistera à soutenir les équipes de la DEI autour de trois axes principaux, avec une vision nationale :

1. Piloter l’Excellence Opérationnelle au sein de la DEI
2. Mettre en place et déployer les processus de la DEI, y compris ceux liés à la sous-traitance.
3. Gérer les ressources (humaines et matérielles)
4. Gérer les contrats de sous-traitance de prestations intellectuelles.
5. Gérer les ressources matérielles : équipements, logiciels, applications.
6. Accompagner la montée en compétences des collaborateurs
7. Soutenir les équipes dans l’appropriation des processus.

Ce poste requiert une grande adaptabilité et polyvalence. Vous collaborerez avec des managers de la DEI, des ressources opérationnelles, ainsi que les Directions Opérationnelles ou Support de la BU DS.

Des déplacements ponctuels en France métropolitaine sont possibles.

Plusieurs localisations sont envisageables : La Hague, Massy, Blyes ou Marcoule/Melox/Tricastin.

En rejoignant cette équipe innovante, vous pourrez choisir votre cadre de vie : entre terre et mer à La Hague, vie citadine à Massy, proximité des Alpes à Blyes, ou en Provence à Marcoule/Tricastin.

Profil recherché : Ingénieur ou Universitaire BAC+5.

Compétences managériales et techniques :

* Expérience professionnelle d’au moins 5 ans, de préférence dans le secteur nucléaire.
* Expérience en encadrement managérial de techniciens et d’ingénieurs, notamment sur des missions transverses.
* Bonne culture technique (mécanique, scénarios de démantèlement, sûreté, sécurité, procédés, chimie).
* Niveau d’anglais professionnel (parlé, lu, écrit).
* Maîtrise du pack Office.

Compétences comportementales et relationnelles :

* Bon relationnel, dynamique, rigoureux et autonome.
* Ouvert à la nouveauté et adaptable.
* Force de proposition.
* Capacité de synthèse et de communication (écrite, orale).
* Capacité à convaincre et accompagner le changement.
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