Chargé d'études juridiques h/f

Description du poste

Nos équipes du département des affaires juridiques recherchent, dans le cadre d'un CDI :

Un chargé d'études juridiques H/F

Rattaché.es au responsable du pôle « appui aux métiers du contrôle », au sein d'une équipe de 5 collaborateurs vos missions consistent à :

1. Exploiter et de diffuser l'actualité juridique au sein de la branche du recouvrement,
2. Assurer une assistance juridique à destination des services internes, des cotisants et partenaires,
3. Gérer la fiabilisation et la sécurisation juridique,
4. Elaborer des productions documentaires destinées à alimenter l'outil national Adage - onglet Analyses juridiques, et en assurer le suivi,
5. Participer à des groupes de travail, réunions internes et externes,
6. Réaliser des missions de sécurisation et d'appui à destination des acteurs du Contrôle, notamment la sécurisation des lettres d'observations et réponses à contestations adressées aux structures ayant fait l'objet d'un contrôle,
7. Assurer la réponse aux interrogations juridiques complexes des acteurs du contrôle,
8. Activité de formateurs occasionnels.

Profil recherché

Vos compétences

Vous bénéficiez de solides connaissances juridiques, ainsi que de qualités rédactionnelles avérées.

Vous maitrisez la législation du recouvrement.

A l'aise avec les outils informatiques, vous vous adaptez à des applicatifs métiers variés.

Doté.e de bonnes qualités relationnelles, vous avez le sens du travail en équipe.

Organisé.e et rigoureux.se, vous vous montrez disponible et savez prioriser vos missions.

Informations complémentaires

Rémunération et avantages :

Au-delà du salaire de ,51 € brut mensuel sur 14 mois soit 34 ,11 € brut annuel,

nous vous proposons :

9. des possibilités d'évolution en interne sur des postes techniques ou de managers, partout en Ile-de-France
10. un environnement de travail stimulant avec des objectifs et des primes d'activité
11. l'accès à une salle de sport
12. jusqu'à 12 semaines de congés par an
13. jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine dédommagés
14. un CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie
15. un Comité social et économique (CSE) attrayant (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à une activité sportive, possibilité de prêts habitat, installation…) et ce dès votre arrivée !

mais aussi :

16. une prime d'intéressement
17. une carte tickets restaurant à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur),
18. un remboursement à hauteur de 75% des titres de transport,
19. un forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à € par an,
20. un accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
21. un dispositif proche aidant : aménagement possible du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés…

Et pour les parents ?

22. une aide à la garde d'enfant (partenariat avec une crèche et remboursement d'une partie des frais de garde)
23. une possibilité d'absence pour « enfant malade »
24. des colonies de vacances et un Noël pour les enfants organisés par le CSE


Lieu de travail :

22-24 rue de Lagny

Montreuil

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

25. Type de contrat
26. Localisation
27. Rémunération
28. Niveau
29. Publié depuis
30. Limite de candidature
31. Référence
32. Type de contrat CDI
33. Localisation MELUN
34. Rémunération 36 € par an
35. Niveau NIVEAU 6
36. Publié depuis 2 jours
37. Limite de candidature le 06/06/
38. Référence NVHADD
39. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
40. Localisation CRETEIL
41. Publié depuis 7 jours
42. Limite de candidature le 18/06/
43. Référence NVHADD
44. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
45. Localisation CRETEIL
46. Niveau NIVEAU 5A
47. Publié depuis 7 jours
48. Limite de candidature le 18/06/
49. Référence NVHADD
50. Type de contrat CDI
51. Localisation Champs-sur-marne
52. Rémunération 30 € par an
53. Niveau NIVEAU 5A
54. Publié depuis 7 jours
55. Limite de candidature le 11/06/
56. Référence NVHADD
57. Type de contrat CDD
58. Localisation MONTREUIL
59. Rémunération de 36 € à 36 € par an
60. Niveau NIVEAU 6
61. Publié depuis 7 jours
62. Limite de candidature le 18/06/
63. Référence NVHADD
64. Type de contrat CDI
65. Localisation MONTREUIL
66. Rémunération de 36 € à 36 € par an
67. Niveau NIVEAU 6
68. Publié depuis 7 jours
69. Limite de candidature le 18/06/
70. Référence NVHADD
71. Type de contrat CDI
72. Localisation Montreuil
73. Rémunération 44 € par an
74. Niveau NIVEAU 8
75. Publié depuis 7 jours
76. Limite de candidature le 18/06/
77. Référence NVHADD
78. Type de contrat CDD
79. Localisation PARIS
80. Niveau NIVEAU 5A
81. Publié depuis 1 semaine
82. Limite de candidature le 09/06/
83. Référence NVHADD
84. Type de contrat CDI
85. Localisation PARIS
86. Rémunération de 35 € à 39 € par an
87. Publié depuis 1 semaine
88. Limite de candidature le 13/06/
89. Référence NVHADD
90. Type de contrat CDD
91. Localisation Nanterre
92. Rémunération de 28 € à 28 € par an
93. Niveau NIVEAU 4A
94. Publié depuis 1 semaine
95. Limite de candidature le 12/06/
96. Référence NVHADD
97. Type de contrat CDI
98. Localisation Montreuil
99. Rémunération 32 € par an
100. Niveau NIVEAU 5B
101. Publié depuis 2 semaines
102. Limite de candidature le 06/06/
103. Référence NVHADD
104. Type de contrat CDI
105. Localisation Montreuil
106. Rémunération 26 € par an
107. Niveau NIVEAU 4
108. Publié depuis 2 semaines
109. Limite de candidature le 06/06/
110. Référence NVHADD
111. Type de contrat CDI
112. Localisation Montreuil
113. Rémunération 37 € par an
114. Niveau NIVEAU 6
115. Publié depuis 2 semaines
116. Limite de candidature le 05/06/
117. Référence NVHADD
118. Type de contrat CDI
119. Localisation Montreuil
120. Rémunération de 40 € à 45 € par an
121. Niveau NIVEAU 7
122. Publié depuis 2 semaines
123. Limite de candidature le 15/06/
124. Référence NVHADD
125. Type de contrat CDD
126. Localisation PARIS
127. Publié depuis 2 semaines
128. Limite de candidature le 15/08/
129. Référence NVHADD
130. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
131. Localisation VERSAILLES
132. Publié depuis 2 semaines
133. Limite de candidature le 24/06/
134. Référence NVHADD
135. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
136. Localisation Versailles
137. Publié depuis 3 semaines
138. Limite de candidature le 24/06/
139. Référence NVHADD
140. Type de contrat CDD
141. Rémunération 30 € par an
142. Niveau NIVEAU 5A
143. Publié depuis 1 mois
144. Limite de candidature le 30/06/
145. Référence NVHADD
146. Type de contrat CDI
147. Localisation PARIS
148. Rémunération de 38 € à 40 € par an
149. Niveau NIVEAU 7
150. Publié depuis 1 mois
151. Limite de candidature le 20/07/
152. Référence NVHADD
153. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
154. Localisation Paris
155. Publié depuis 1 mois
156. Limite de candidature le 30/06/
157. Référence NVHADD
158. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
159. Localisation Paris
160. Publié depuis 1 mois
161. Limite de candidature le 30/06/
162. Référence NVHADD
163. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
164. Localisation Rosny sous-bois
165. Niveau NIVEAU 1
166. Publié depuis 1 mois
167. Limite de candidature le 31/08/
168. Référence NVHADD
169. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
170. Localisation Rosny sous-bois
171. Niveau NIVEAU 1
172. Publié depuis 1 mois
173. Limite de candidature le 31/08/
174. Référence NVHADD
175. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
176. Localisation EVRY
177. Niveau NIVEAU 4
178. Publié depuis 1 mois
179. Limite de candidature le 29/08/
180. Référence NVHADD
181. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
182. Localisation EVRY
183. Niveau NIVEAU 4
184. Publié depuis 1 mois
185. Limite de candidature le 29/08/
186. Référence NVHADD