Êtes-vous un demandeur d'emploi? Et si vous deveniez Conseiller(ère) Mutualiste à Distance à AESIO ? Pourquoi travailler chez AESIO Mutuelle ? Rejoindre AESIO, c'est bien plus qu'un simple emploi : c'est intégrer une mutuelle engagée qui accompagne 2,3 millions de Français au quotidien grâce à une offre complète en santé et prévoyance. En tant que 3 mutuelle santé en France et membre d'AEMA Groupe, nous allions la solidité d'un grand groupe et la proximité d'une mutuelle humaine, profondément ancrée dans les territoires. Chez nous, les valeurs de solidarité, démocratie et responsabilité ne sont pas que des mots : elles guident chacune de nos actions. Vous serez au coeur d'une organisation qui place l'adhérent au centre, valorise l'expertise de ses collaborateurs et agit pour un avenir inclusif et responsable. Vos missions Au contact direct des professionnels indépendants et des petites entreprises, vous serez un acteur clé de notre développement et du bien-être de nos adhérents. Votre quotidien ? Prospecter et fidéliser : identifier de nouveaux clients et bâtir des relations solides et durables. Vendre et promouvoir : proposer des solutions personnalisées, adaptées aux besoins uniques de chacun, avec conviction et passion. Conseiller : accompagner nos clients dans leurs demandes, que ce soit par téléphone ou via internet, en apportant écoute et expertise. Prêt(e) à relever ce défi humain et commercial, dans une structure où votre talent fait vraiment la différence ? Nous vous aidons! Comment? Par le biais d'une POE (préparation opérationnelle à l'emploi), une formation faite sur mesure accessible après un entretien avec un recruteur de Business K Concept et une recruteuse d'AESIO. La POE se déroulera du 27/03 au 28/05 Avantages : - Télétravail : 11 jours par mois, deux jours par semaine sur site - Variable : base 100 = 6000€ - Principe de base RTT : - RTT à solder au 31/12 de chaque année, ne peuvent pas être reportés l'année suivante - Congés : 2,08 jours de CP acquis pour chaque mois travaillé, soit 25 jours de congés par an - Déplacement professionnel : L'entreprise dispose d'un service de réservation train, avion, hôtel, pour éviter l'avance de frais par les collaborateurs. - Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement, accord d'intéressement et participation. - Carte restaurant : Prise en charge à 60%, 11€/jour - CSE : Billetterie, chèques vacances, etc. - Perspectives d'évolution : Mobilité interne au sein du groupe AEMA.
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