Vous êtes ergothérapeute diplômé(e)? Rejoignez une équipe dynamique, en EHPAD, dans un cadre chaleureux et bienveillant !
salaire : 2750 € brut par mois
statut : position 2, coefficient 284, technicien(e) spécialisé(e)
Liaison hiérarchique : Directrice de l'établissement
Liaisons fonctionnelles : médecin coordonnateur, cadre de Santé, équipe pluridisciplinaire.
HORAIRES DE TRAVAIL : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi
MISSIONS PRINCIPALES :
L'ergothérapeute est un professionnel de la santé, spécialisé dans la rééducation du patient. Il est chargé du maintien des activités de la vie journalière et la prévention des complications liées aux pathologies du grand âge. Il réalise des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration de la personne âgée dans son environnement et qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement.
Il est chargé :
- d'aider les personnes âgées à faire des gestes ou des activités qu'elles ne peuvent plus faire seules, soit en adaptant l'activité, soit en lui conseillant une aide technique.
- de jouer un rôle de conseil au niveau des équipes de soins afin de mettre en place une prise en charge de la personne la mieux adaptée.
- d'améliorer l'indépendance et l'autonomie de la personne âgée.
- de maintenir, de restaurer et de permettre les activités humaines de manière sécurisée, autonome et efficace.
Domaine d'activités :
1. AUTONOMIE DANS LES ACTIVITES DE LA VIE QUOTIDIENNE
Réaliser un bilan des capacités fonctionnelles, un recueil des données cliniques et épidémiologiques
Evaluer le degré d'autonomie des habitants pour élaborer un diagnostic ergothérapique
Analyser les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement
Participer avec l'équipe aux rencontres avec l'habitant et sa famille pour l'élaboration du projet de vie, y compris au domicile avant l'entrée dans l'établissement
2. READAPTATION DE LA MOBILITE ET DES TRANSFERTS
Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques et humaines
Apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie de l'habitant dans son milieu de vie
Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseil en ergothérapie) en collaboration avec les différents acteurs
3. READAPTATION DES TROUBLES COGNITIFS
Réaliser et mettre en œuvre des activités préventives et thérapeutiques dans les domaines physique, cognitif, sensoriel, psychique et relationnel en institution ou en situation de vie quotidienne
Favoriser et développer les facultés d'adaptation ou de compensation
4. PREVENTION ET TRAITEMENT DES RISQUES DE CHUTE
Préconiser des aménagements de l'environnement et des aides techniques
Assurer la rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de la vie quotidienne, ateliers équilibre et prévention des chutes
Vérifier et contrôler le matériel d'aide technique
Proposer des programmes d'alternatives aux contentions
5. POSITIONNEMENT, INSTALLATION DES TROUBLES POSTURAUX ASSIS ET ALLONGES
Intervenir auprès de l'équipe en matière de prévention des gestes ergonomiques
6. AIDES TECHNIQUES
Rédiger des documents de préconisation et de choix d'aides techniques, de matériel et d'interventions humaines auprès des différentes instances
Installer des équipements et aménager l'environnement pour l'utilisation optimale des orthèses, appareils et dispositifs
Préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale
7. ASSURER LA FORMATION, LE CONSEIL, AU SEIN DE L'EQUIPE PLURDISCIPLINAIRE
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