Pour bâtir notre avenir, la meilleure énergie, c’est la nôtre! Arabelle Solutions, filiale du Groupe EDF, est un leader mondial des technologies d’îlots turbines nucléaires, fournissant des solutions innovantes de production d’électricité bas carbone, allant de la turbine à vapeur la plus puissante au monde aux conceptions modulaires optimisées pour les SMR, ainsi que des alternateurs, pompes, échangeurs de chaleur et systèmes de contrôle. Ses technologies sont utilisées dans un tiers des centrales nucléaires mondiales et s’appuient sur une équipe de 3 500 experts répartis dans 16 pays. Les piliers de notre culture déterminent la manière dont nous travaillons ensemble : Équipe, Expertise, Engagement. Nous collaborons pleinement et valorisons l’esprit d’équipe, où chaque compétence est reconnue pour créer des solutions innovantes et efficaces. Guidés par la sécurité et l’intégrité dans tout ce que nous faisons, nous sommes engagés dans nos actions et nos résultats. Votre environnement de travail : Le service Sourcing Nuclear New Build recrute 3 acheteurs pour les catégories suivantes : forge, pales et cuivre/acier. L’acheteur est responsable de la gestion des achats pour les catégories qui lui sont confiées, en garantissant l’atteinte des indicateurs clés (qualité, délais et coûts). Votre rôle et impact dans l’équipe : Processus achats Sélectionner les fournisseurs en fonction de la stratégie produit et des exigences projets, identifier et lancer si nécessaire les évaluations requises pour de nouveaux fournisseurs. S’assurer que le panel de fournisseurs permet de garantir la réalisation des projets en cours et futurs. Prospecter et identifier de nouveaux fournisseurs si nécessaire et les intégrer au panel. Rédiger et lancer les demandes de devis dans les délais impartis pour des produits / équipements / services complexes. Collecter les offres, analyser les coûts globaux et participer aux revues de sélection des fournisseurs. Participer aux discussions techniques et commerciales avec les fournisseurs. Adapter son activité aux contraintes opérationnelles dans un environnement évolutif. Recueillir les spécificités commerciales et juridiques liées aux projets et les intégrer dans les appels d’offres fournisseurs. Qualification fournisseurs / produits Initier les qualifications produits si applicable avec les parties prenantes. Gérer la qualification commerciale et EHS (Hygiène, Sécurité, Environnement) des fournisseurs dans les différents outils de l’entreprise. Être à l’initiative et acteur des processus de qualification produits et fournisseurs jusqu’à l’exécution de la première commande. Amélioration continue Évaluer régulièrement la compétitivité des principaux fournisseurs dans son périmètre. Être force de proposition sur les bonnes pratiques et veiller à leur mise en œuvre. Maintenir des relations constructives et durables avec les fournisseurs du panel. Suivre la performance des fournisseurs sur les aspects EHS et mettre en place les plans d’action nécessaires avec les équipes qualité fournisseurs. Le cas échéant, organiser ou participer aux réunions de retour d’expérience. Participer ou animer des groupes de travail d’amélioration continue. Contribuer au développement et au partage des compétences des membres de l’équipe. Votre profil : Minimum 5 ans d’expérience dans les domaines de la production, des achats ou de la gestion de projet. Formation Ingénieur ou de niveau Bac 5 avec appétence pour les sujets techniques. Expérience dans une organisation matricielle. Expérience en négociation d’achats de matériaux. Français et anglais niveau avancé. Compétences transverses et/ou techniques Connaissance des achats dans le secteur industriel. Maîtrise des fondamentaux des achats et du droit des contrats. Connaissances techniques et attrait pour le milieu industriel. Excellentes compétences en négociation. Connaissance de l’environnement de sûreté nucléaire. Excellente capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel et multifonctionnel. Bon sens de l’organisation. Capacité à prioriser son activité en fonction des contraintes opérationnelles quotidiennes. Solides compétences organisationnelles. Capacité à gérer des problématiques complexes. Capacité à piloter des initiatives Lean. Ce que nous offrons : Un environnement international et dynamique, engagé pour un avenir durable Culture d’entreprise collaborative tournée vers l’expertise Des avantages attractifs: Rémunération fixe sur 13 mois, et variable Intéressement Transport public : Prise en charge à 100% par l'entreprise Plan épargne salariale Télétravail : accord de 2j ou 3j par semaine Mutuelle (prise en charge par l’entreprise à 65%) Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors postulez et rejoignez Arabelle Solutions, une entreprise engagée pour faire la différence en fournissant des technologies de pointe au service d’une énergie nucléaire durable. Join us and work with global teams to support global customers ! At Arabelle Solutions, we have team members of more than 49 nationalities spread across 16 countries. At Arabelle Solutions, we know diversity makes teams and business stronger.
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