Coach agile f/h

La Direction des Systèmes d'Informations recrute un(e) Coach Agile.

Véritable guide au service des entités du Groupe MAIF, vous accompagnerez les managers et collaborateurs des collectifs dans l'amélioration de leur fonctionnement, leur efficience et leur performance opérationnelle.


Vos missions principales seront les suivantes :

1. Répondre aux demandes des directions et collectifs sur l'amélioration de leur fonctionnement, pratiques et/ou organisation pour plus de performance
2. Maintenir en condition opérationnelle les fonctionnements agiles pour améliorer leur efficience au profit de la performance opérationnelle
3. Construire et proposer le cadre des transformations demandées par l'entreprise (réflexe de focalisation notamment)
4. Participer voire animer la guilde des pratiques agiles
5. Porter le sens des transformations de l'entreprise (agilité, focalisation)


Vous serez donc amené à :

1. Animer des ateliers, des rituels, réaliser des démonstrations
2. Guider l'équipe dans l'appropriation des méthodes et rituels mis en place pour qu'elle gagne en autonomie
3. Accompagner les individus dans leur montée en compétences sur leurs nouveaux rôles agiles ou méthodes
4. Former les membres des collectifs à l'agilité (méthodes, pratiques, postures)
5. Concevoir et animer des sessions de formation
6. Être facilitateur lors d'ateliers pour s'approprier les concepts et pratiques liés aux transformations
7. Proposer différentes pratiques et cadres en lien avec le contexte et dans une logique collaborative

- Réaliser des études, analyser et construire les problématiques, dégager les axes de travail, et construire les méthodes et outils nécessaires à la transformation

- Coordonner et accompagner le déploiement des méthodes et outils (processus, procédures d'organisation)

- Assurer le reporting, partager les difficultés, proposer des mesures correctrices

- Contribuer à l'amélioration continue du modèle Agile MAIF

- Réaliser une veille active (salons, Rex, Agile tours, etc.)

- Représenter l'entreprise auprès d'instances externes et animer des manifestations en lien avec la mission


Votre équipe

L'équipage Coach Agile est rattaché au Pôle Transformation et Performance de la DSI. Il répond aux besoins de toutes les Directions du Siège, notamment via la Tribu Modèles & Pratiques des transformations. Les Coachs agiles se rassemblent régulièrement pour partager et s'entraider.


Compétences attendues :

* Être pédagogue et à l'aise en facilitation et animation
* Impulser et accompagner le changement
* Adopter une posture de conseil et d'accompagnement
* S'adapter selon le besoin et le public (managers, DG, collaborateurs)
* Avoir une forte capacité d'écoute et de questionnement
* Savoir traiter des sujets stratégiques et opérationnels
* Être un bon communicant
* Avoir le sens de l'organisation


Profil recherché :

Vous avez une expérience d'accompagnement de plusieurs collectifs et de facilitation dans des contextes complexes. Vous possédez des connaissances en méthodes agiles et lean et souhaitez les mettre au service de l'entreprise. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre écoute active, votre sens de l'organisation, votre posture de service et de conseil, vous savez vous adapter à vos interlocuteurs, avec un esprit de synthèse.

Vous appréciez le travail collaboratif au sein d'une équipe d'experts. Vous portez les principes agiles MAIF, proposez des améliorations et êtes pédagogue pour contribuer à l'acculturation des nouvelles pratiques. Convaincu(e) que l'amélioration continue est essentielle, vous cherchez à renforcer l'ancrage des pratiques agiles dans l'entreprise.

La recherche de la performance vous motive : nous serons ravis de vous accueillir dans notre équipage !

#J-18808-Ljbffr