26/62 contrôleur.se de gestion f/h (catégorie a / filière administrative)

Vos missions en quelques mots Un poste de Contrôleur.se de Gestion F/H (catégorie A / filière administrative) est à pourvoir au Pôle Pilotage Financier et Appui Stratégique / Direction des Finances / Service Contrôle de gestion. Le Pôle Pilotage Financier et Appui Stratégique participe à la définition des orientations et du suivi stratégique de la collectivité en matière de finances, de commande publique, d’évaluation des politiques publiques, de conseil en organisation, de contrôle de gestion et de systèmes d’information. Il analyse l’environnement légal, réglementaire et économique pour sécuriser les stratégies de la collectivité et accompagner l’organisation des procédures nécessaires dans l’ensemble des directions et services. Il compte trois directions (Direction de la Commande Publique, Direction des Systèmes d’Information et Aménagement Numérique du Territoire et Direction des Finances). Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o066260506001121-26-62-controleur-se-gestion-categorie-filiere-administrative?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché • Diplômé(e) d’une formation supérieure type master 2 dans les métiers de contrôleur de gestion, expertise comptable, gestion financière… Savoirs : • Bonne connaissance de l’environnement juridique, financier, organisationnel des collectivités locales • Techniques d’enquêtes dont logiciels et outils de traitement ; Techniques d’entretien et d’observation • Maîtrise des outils de pilotage : indicateurs, KPI, tableaux de bord • Notions d’analyse financière et de comptabilité publique • Techniques de calcul de coût • Principes de représentation graphique de données chiffrées • Expert en comptabilité et analyse financière. Savoir-faire : • Optimisation des ressources et amélioration des processus • Conseil et décision à la décision en matière de gestion • Technique d’animation et de dynamique de groupes • Aptitude au travail en équipe et en transversalité avec d’autres directions ou services Savoir-être : • Sens de la pédagogie • Sens de l’écoute, du contact et de la diplomatie • Esprit d’analyse et de synthèse • Autonome et force de proposition. Expérience en contrôle de gestion au sein d’une structure publique ou privée fortement souhaitée.