Présentation de la direction générale et du service
* La Banque de France recrute un directeur/directrice adjoint des Relations Sociales H/F pour piloter la gestion des relations sociales au sein de notre organisation et contribuer à un dialogue social constructif et équilibré.
La Direction des Relations Sociales, composée dune soixantaine dagents, a pour principales missions de participer à la définition de la stratégie sociale de la Banque, de rédiger les textes réglementaires RH, de veiller au bon fonctionnement des Instances Représentatives du Personnel (IRP) et de garantir la cohérence et la qualité du dialogue social dans lentreprise. Elle conseille aussi les métiers dans leurs évolutions, définit les actions en matière de santé, prévention et accompagnement social des agents. Enfin, elle définit et met en oeuvre la politique dintégration et de maintien dans lemploi des travailleurs handicapés. Elle est composée de 4 services couvrant les domaines des relations sociales, de la Santé Prévention et de lAccompagnement Social, de la Mission Handicap et de la Médecine Conseil, ainsi que dune cellule de Pilotage des Dépenses Sociales qui est directement rattachée à la direction.
Descriptif de mission
Sous la responsabilité de la Direction Générale des Ressources Humaines et en étroite collaboration avec la directrice des Relations Sociales, le directeur/directrice adjoint des Relations Sociales aura pour principales missions :
* o Définir et mettre en oeuvre la stratégie des relations sociales en cohérence avec les orientations de la Banque de France.
* Animer les négociations avec les partenaires sociaux sur des thématiques variées.
* Assurer un dialogue social de qualité en maintenant des relations de confiance avec les représentants du personnel.
* Garantir le respect de la réglementation sociale et accompagner les évolutions législatives et conventionnelles.
* Apporter un conseil stratégique et opérationnel aux différentes directions sur toutes les problématiques liées au droit social et aux relations collectives de travail.
* Coordonner lactivité des différents acteurs de la santé au travail et de laccompagnement social,
* Définir et assurer le suivi de la politique dintégration et de maintien dans lemploi des personnes en situation de handicap,
* Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique des dépenses sociales.
Profil recherché
Diplômé dun master 2 en droit social, vous possédez dune expérience significative et réussie dans la gestion des relations sociales, idéalement dans un environnement complexe ou au sein dune organisation publique ou privée de grande envergure. Une expérience en matière de politique de QVT serait un plus.
Vous avez une expertise approfondie en droit social, en négociation collective ainsi que de solides connaissances des enjeux liés à la gestion des relations sociales et des politiques RH.
Vous savez gérer des situations complexes et sensibles avec diplomatie et rigueur.
Doté dun leadership naturel et dune aptitude à fédérer autour des projets, vous avez le sens de la négociation et dexcellentes compétences relationnelles.
Contactez nos ambassadrices/ambassadeurs
La Banque de France est une institution socialement responsable, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.
Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.
Directeur Adjoint (F/H) - Réseau Parisien - CDD
Global Learning & Development Director (H/F/X)
Directeur adjoint de la gestion du patrimoine H/F
CDI Directeur Adjoint Levis - Paris - Ile-de-France
Le Blanc-Mesnil, Île-de-France, France 2 months ago
Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME/PMI (H/F)
Directeur adjoint/Directrice adjointe Pôle foyers 77
Puteaux, Île-de-France, France 2 months ago
J-18808-Ljbffr
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