Recrutement & sourcing - Analyse des besoins clients avec les commerciaux - Rédaction et diffusion des offres - Sourcing multi-canal (jobboards, CVthèques, bases internes) - Chasse de profils techniques et pénuriques - Entretiens planifiés (présentiel ou visio) et préqualifications téléphoniques - Création des dossiers candidats, suivi des informations et synthèse des entretiens - Entretiens spontanés et accueil des candidats à l'agence Gestion administrative & support agence - Création des commandes clients et gestion du planning - Rédaction et gestion des contrats intérimaires - Accueil physique et gestion du standard - Relance et saisie des relevés d'heures, suivi des acomptes - Soutien et adaptation selon les besoins et plannings de l'équipe Actions & relation clients - Participation aux forums et actions de recrutement - Accompagnement des commerciaux chez les clients pour mieux comprendre leurs besoins Liste de tâches non exhaustive et évolutive selon l'activité Rémunération selon profil et expérience Rémunération variable collectif agence Avantages à définir (mutuelle, tickets restaurant)
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