Tu aimes piloter un P&L mais tu es passionné par le coaching de carrière ? Chez OKARA, on ne choisit pas : on devient Agent Talent. 20 talents à accompagner. Un écosystème de clients à conquérir. ️ Une aventure à construire de A à Z. Prêt(e) à devenir l'architecte de l'impact ? ️ Rejoindre une aventure en construction OKARA est une nouvelle ESN pas comme les autres. Nous remettons la liberté, l’impact et la transparence au cœur du conseil. Ici, tout est à bâtir : les rituels, la culture de collectif et l’expérience talent. Pour porter cette ambition, nous créons un rôle pivot : l'Agent Talent. Ton rôle : L'architecte du collectif Plus qu'un manager ou un commercial, tu es le chef d'orchestre de ton propre périmètre. Ton job ? Transformer un vivier d'experts en une force de frappe collective. Tu es aux manettes pour faire vibrer ton collectif de talents et faire exploser la valeur de ton portefeuille clients. Oublie la gestion administrative : ici, tu es le garant de la promesse humaine et de la réussite client. ✨ Ton impact Chaque jour, tu joueras sur trois tableaux : Business : Tu es le partenaire de confiance des décideurs (écosystème AFM), capable de détecter les leviers de performance et de proposer des dispositifs sur-mesure (Squads, Centre de services etc). Mentorat : Tu réalises les Impact Reviews. Tu ne parles pas de "tâches", mais de valeur produite et de trajectoire de carrière pour tes talents (salariés comme freelances). Opérations : Tu es "acting" sur ton staffing. En lien direct avec le pôle Recrutement, tu pioches dans le vivier qualifié pour créer le perfect match et garantir le zéro intercontrat. Le player que l’on cherche Tu as un tempérament pro-actif "couteau suisse". Idéalement issu du monde des ESN ou du conseil (Business Manager / Talent Manager), tu sais switcher en un instant entre une négociation commerciale et un coaching RH. Tu maîtrises les codes du retail & des services et tu as cette obsession : concilier l'urgence client et l'épanouissement durable de tes talents. Pourquoi OKARA ? Parce que tu rejoins une structure où l’on ne définit pas seulement une stratégie, on l’incarne sur le terrain. Tu accompagneras un pool d'environ 20 collaborateurs en t’appuyant sur des process clairs et éprouvés pour tes rituels et ton animation. Pas de temps perdu en admin, 100% de ton énergie est dédiée à l’accompagnement de tes talents sur le terrain. C’est l’opportunité rare d’être à la fois mentor, stratège et moteur de croissance. Poste basé à Lille avec télétravail partiel. Package : 40-60K€ (selon profil). Tu veux jouer franc-jeu et passer au niveau supérieur du Talent Management ? Rejoins OKARA.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.