La mission
Rattaché au responsable du domaine, vous jouez un rôle transverse dans votre domaine de référence.
En collaboration avec les Chefs de projet, les Consultants fonctionnels et les Consultants métiers, vous avez la responsabilité technique de ce qui est conçu et développé au sein de tout ou partie du domaine.
Au quotidien, vous êtes amené à :
1. définir des principes d’architecture
2. arbitrer des choix d’architecture des projets proposés par les Chefs de projet et l’architecte
3. définir les pattern d'architecture et les documenter
4. mettre en place et s’assurer de la bonne utilisation des process, méthodologies, outils et documentation
5. définir avec les Chefs de projet et les équipes Framework le cadre de mise en œuvre des technologies nécessaires aux produits
6. s’assurer de la mise à disposition des équipes des outils nécessaires au développement des produits : intégration continue, serveurs et plateformes de développement, recette et image, labos, matériels, logiciels
7. piloter les dossiers relatifs à la sécurité
8. être responsable de l’industrialisation des solutions pour les déployer avec l’équipe intégration
9. animer des réunions, en lien avec les équipes framework, de partage de bonnes pratiques d’architecture auprès des Chefs de projet
10. assurer une veille technologique
Profil recherché
Vous êtes notre candidat idéal si :
11. vous êtes reconnu pour votre expertise technique en architecture, conception et développement
12. vous possédez une hauteur de vue et une connaissance complète des processus de production de logiciel : de l’analyse du besoin au déploiement
13. votre expérience vous a permis d’acquérir une certaine légitimité dans les propositions de méthodes et d’organisation
14. au-delà de l’aspect technique, vous avez une appétence pour la dimension métier (compréhension des problématiques métiers)
15. vous êtes apprécié pour vos qualités relationnelles : capacité à fédérer, convaincre, susciter de l’adhésion de la part des Chefs de projet
16. vous êtes à l’écoute et force de proposition auprès des équipes, que vous accompagnez et challengez dans leurs choix techniques
17. vous avez un rôle de facilitateur au service des équipes
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