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Digital video specialist - stage 6 mois (décembre 2025 - janvier 2026)

Paris
Stage
Play play
Publiée le 25 septembre
Description de l'offre

Notre mission chez PlayPlay ? Réinventer la manière dont les entreprises communiquent, grâce à une plateforme de création vidéo à la fois puissante, intuitive et accessible.


Notre ambition ? Devenir la solution vidéo de référence à l'échelle internationale avec une croissance durable et rentable.
Chez PlayPlay, l'innovation est au cœur de notre approche : IA, automatisation et nouvelles fonctionnalités en continu. Nous transformons en profondeur la création vidéo, pour que chaque communicant puisse créer des contenus percutants, quel que soit son niveau technique.


Rejoindre PlayPlay, c'est :
- Mettre la puissance de la vidéo entre toutes les mains, pour que chaque entreprise puisse raconter ses histoires avec impact, et les faire rayonner.
- Grandir dans une culture qui allie excellence, attention réelle aux autres et transparence responsable.
- Evoluer dans un collectif international, solidaire et passionné, où chaque idée est écoutée, challengée et peut faire bouger les lignes.
- Trouver sa place dans un environnement de travail inclusif et engagé, où ce qui rend chacun de nous unique fait avancer toute l'équipe.
- Faire preuve de résilience et de grande détermination, parce que tout ne fonctionne pas toujours comme prévu. Et c'est justement là que notre culture fait la différence : c'est ce qui rend l'aventure PlayPlay aussi stimulante, source d'apprentissage et nous pousse à donner le meilleur de nous-mêmes.


Et ce qui nous fait rester ? Ce sentiment d'appartenir à un collectif qui se dépasse pour le projet PlayPlay, sans jamais perdre de vue les collaborateurs qui le composent.
En tant qu'Administrateur des ventes, tu intégreras l'équipe Finance de PlayPlay ! Cette équipe s'occupe de différents sujets clés tels que la comptabilité, la facturation, le contrôle de gestion, pour assurer la santé financière de l'entreprise.
Au sein de PlayPlay, tu travailleras main dans la main avec le Billing Operations Manager. Tu joueras un rôle essentiel en assurant le suivi administratif des actions de l'équipe Sales, afin d'accélérer le process Order to Cash (temps entre la validation orale du client pour la vente, et le paiement).
Tu as à cœur d'assurer le suivi client ? Tu es passionné(e) par la vidéo et tu es persuadé(e) que le futur du digital se passera sur ce canal ? Tu souhaites être au cœur de la collaboration entre la fonction finance, Sales et les clients ?

N'hésite plus à postuler !


En tant que Digital Video Specialist en stage, tu intégreras l'équipe Sales de PlayPlay. Ton objectif sera de promouvoir PlayPlay auprès des prospects en créant des contenus vidéos différenciants & marquants avec notre outil, et parfois en leur présentant l'outil toi-même !
Tu seras amener à créer des vidéos pour des entreprises de tout secteur: luxe, finance, retail, industrie…

Grâce à des outils, tu auras aussi comme mission d'identification des informations de contacts de nos prospects (numéros de téléphone, mails…), afin que les BDRs puissent les contacter ☎️

Tu collaboreras avec l'ensemble des équipes Sales afin d'identifier leurs besoins en contenu et de les aider à générer un maximum d'opportunités !

Tu es passionné(e) par la vidéo et tu es persuadé(e) que le futur du digital se passera sur ce canal ?

Tu rêves de réaliser un stage en création de vidéos au sein d'une start-up tech ? ✨

Tu veux avoir un impact direct sur les performances d'une équipe ?

N'hésite plus à postuler !


TES MISSIONS

Créer des vidéos sur PlayPlay pour les Sales, à destination des entreprises (à partir de posts réseaux sociaux ou autre support)

- S'assurer de la cohérence de ces vidéos et faire preuve de créativité en fonction de l'entreprise prospectée: format, ton, charte graphique, storytelling…
- Enrichir les bases de données de contacts grâce à de nombreux outils (Kaspr, Surfe, Lusha, ZoomInfo…)
- Présentation de l'outil à des prospects en collaboration avec les commerciaux pour les accompagner dans la prise en main de l'outil
- Suivre et accompagner les prospects dans leur prise de l'outil PlayPlay lors de leur test (leur faire des retours vidéos)

TES COMPÉTENCES

Tu recherches un stage de 6 mois à partir de début Décembre 2025 ou Janvier 2026
- Tu es passionné(e) par le secteur de la vidéo et/ou du cinéma !
- Expérience en création de contenus photo et vidéo.
- Montage (niveau vidéo intermédiaire).
- Niveau courant d'anglais (C1 - C2).

À PROPOS DE TOI ❤️

Créatif(ve) : Tu as une vraie sensibilité artistique, l'œil du réalisateur !
- Organisé(e) : Tu sais respecter les deadlines et anticiper les contraintes éventuelles.
- Proactif(ve) : Tu prends des initiatives et tu es force de proposition !
- Bon communicant(e) : Tu possèdes d'excellentes capacités de communication orale et écrite.
- Dynamique : Tu débordes d'énergie du matin au soir !

NOS VALEURS
- Créatifs : Nous faisons les choses pas comme les autres et nous aimons ça. C'est ce grain de folie qui donne la liberté à chacun d'innover et d'aller jusqu'au bout de ses idées.
- User-first : Nos clients sont au coeur de tout ce que nous entreprenons car un produit n'est rien sans ses utilisateurs et c'est avec ses utilisateurs qu'un produit grandit.
- Unis : Ce qui nous motive, c'est réussir ensemble. Nous sommes les spécialistes des projets inter-équipes : c'est en partageant nos expertises et en nous soutenant les uns les autres que nous atteignons nos objectifs.
- Ambitieux : Nous n'avons pas peur d'aller vite et de prendre des risques. Si le plan A ne fonctionne pas, il y a encore toutes les lettres de l'alphabet. Nous tirons des leçons de nos expériences et nous nous adaptons.
- Exigeants : Nous prenons en main nos projets, avec responsabilité. Nous sommes exigeants envers les autres mais avant tout, nous donnons le meilleur de nous-mêmes.

DIVERSITÉ & INCLUSION

Chez PlayPlay, nous nous engageons à promouvoir un environnement où la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos valeurs. Notre objectif est d'attirer et de constituer une équipe diverse, équitable et inclusive, où chacun se sent le bienvenu.
En tant qu'employeur qui favorise l'égalité des chances, nous veillons à ce que le processus de candidature et notre lieu de travail soient ouverts à tous.

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