Sipj caen - assistant(e) technique - section criminalistique conventionnelle niveau 1 - f/h

Informations générales Référence PTSB014PN-117099 Date limite de candidature 20/11/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Sécurité - Responsable ou chargé d’investigation en police technique et scientifique Type de poste Police scientifique Statut du poste Vacant Intitulé du poste SIPJ CAEN - Assistant(e) technique - section criminalistique conventionnelle niveau 1 - F/H Description du poste – déterminer la stratégie d’analyse ou d’examen de recherche et d’exploitation de traces papillaires sur tous supports ; – s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ; – assurer les travaux techniques ou les missions d’expertise dans le domaine des traces papillaires auprès des services requérants, de l’autorité judiciaire et des partenaires institutionnels ; – conseiller les enquêteurs sur la pertinence des prélèvements, les techniques à disposition ; – rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes ; – rédiger des rapports techniques ; – témoigner devant les tribunaux ; – participer à la veille technologique. GRADE : B1 Niveau IPTS : 1 Code(s) fiche de l’emploi-type : - Chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR098A - Chargé de l’exploitation des traces et indices en laboratoire LAB003A Durée attendue sur le poste : 2 ans à minima Télécharger le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx Contact : La cheffe SIPJ – standard : 02 31 29 22 22 dipn14-pj-dps@interieur.gouv.fr Conditions particulières d'exercice – 40H30 par semaine Descriptif du profil recherché – Règles d’hygiène et sécurité rigoureuses ; – continuité de service public ; – disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, astreintes, permanences) ; – confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes ; – suivi des formations spécifiques et obtention des habilitations. Critères candidat Compétences attendues Connaissances techniques Savoir-faire Savoir-être Environnement professionnel niveau pratique requis Savoir rédiger niveau pratique requis Avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis Relevé de traces et indices niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau pratique requis Savoir s'adapter niveau pratique requis Techniques d'exploitation des traces et indices niveau maîtrise requis Savoir analyser niveau pratique requis Savoir communiquer niveau pratique requis Hygiène et sécurité niveau pratique requis Savoir s'organiser niveau pratique requis Savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis Connaissance technique au choix choix liste choix liste Savoir-faire au choix niveau expert requis Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires La double labellisation "Égalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations. Fondement juridique du recrutement Titre III du livre III du code général de la fonction publique, 2° de l'article L 332-2 Télétravail possible Non Localisation du poste Europe, France, Normandie, Calvados (14) Lieu d'affectation CAEN Lieu d'affectation (sans géolocalisation) SIPJ14 en résidence à Caen – DPS Caen Date de vacance de l'emploi 01/03/2026 Personne à contacter (mail) dipn14-pj-dps@interieur.gouv.fr