Chargé/chargée de déploiement - projet de transformation

Chargé/Chargée de déploiement - projet de transformation

Join to apply for the Chargé/Chargée de déploiement - projet de transformation role at Avril


Chargé/Chargée de déploiement - projet de transformation

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Sanders recrute un (une) Chargé/Chargée de déploiement - projet de transformation

Avril est le leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Créé à linitiative du monde agricole, le Groupe fonde sa croissance depuis 40 ans sur un modèle unique de création de valeur : il réinvestit ses bénéfices dans la filière, en faveur de la Ferme France.

SANDERS, leader en nutrition animale et filiale dAvril, saffirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières délevage et lexpert de la nutrition animale protéinée française.
Depuis plus de 110 ans, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la fierté de bien nourrir les animaux pour bien nourrir les hommes.

Contexte du poste

Dans le cadre de lintégration de la société Tellus (anciennement Axéréal Élevage) au sein du Domaine Avril Solutions pour lAgriculture, nous recherchons un(e) PMO pour renforcer notre équipe transformation. Ce projet stratégique, prévu sur 2 ans, sinscrit dans la dynamique de croissance du groupe Avril, acteur majeur de la nutrition animale à travers sa filiale Sanders.
Tellus, acteur régional de référence, commercialise plus de 400 000 tonnes daliments pour près de 10 000 éleveurs. Son intégration vise à renforcer le maillage territorial, soutenir les filières animales durables et contribuer à la souveraineté alimentaire française.
Vous rejoindrez notre équipe projet dédiée à cette intégration. En lien fort avec la cheffe de projet et le directeur de Tellus, vous serez le garant du déploiement métier et jouerez un rôle clé dans la coordination des activités, en lien avec les équipes Tellus, Sanders et les parties prenantes du groupe Avril.

Missions principales
- Coordonner des actions de conduite du changement
- Élaborer et suivre le plan de communication interne et externe
- Définir et mettre en œuvre le plan de formation et de sensibilisation des équipes
- Organiser des temps de team building pour favoriser ladhésion et la cohésion
- Travailler en lien étroit avec les équipes RH, communication et métiers

Support métier
- Accompagner la formalisation des processus cibles avec les équipes opérationnelles
- Participer à la préparation et à la réalisation des recettes techniques
- Contribuer à la préparation des bascules et à lorganisation de la phase dhypercare

Suivi et appui au pilotage du projet
- Produire des reportings et tableaux de bord consolidés
- Suivre le planning cible et alerter en cas de dérive
- Appuyer le suivi budgétaire du projet
- Identifier les risques et proposer des plans dactions correctifs
- Préparer et coanimer les instances de gouvernance
- Piloter lavancement et la charge de travail des parties prenantes

Vous réussirez grâce à :

- Formation supérieure (Bac+5) en gestion de projet, management, stratégie dentreprise, ingénierie agroalimentaire ou tout domaine connexe
- Expérience confirmée en tant que PMO sur des projets de transformation, dintégration ou de conduite du changement
- Maîtrise des outils de gestion de projet (Excel, PowerPoint, outils collaboratifs type Teams, SharePoint, etc.)
- Excellentes capacités danalyse et esprit de synthèse
- Doté(e) dun bon sens du relationnel, vous savez faire preuve de pédagogie et de diplomatie avec vos interlocuteurs
- Vous êtes impliqué(e), autonome, mais savez également demander de laide lorsque nécessaire
- Vous avez une appétence pour les environnements agro-industriels et coopératifs
- La connaissance des principes de base de la gestion du changement et de lintégration post-acquisition serait un atout

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !


Bénévolat : Aider au Service Solidarités Familiales pour la gestion de la thématique vacances

Pau, Nouvelle-Aquitaine, France 13 hours ago

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