L'ÉTABLISSEMENT : Vous souhaitez travailler dans un hôpital à taille humaine et intégrer une grande famille ? Le CHU Amiens-Picardie recrute ! 1er employeur du Sud des Hauts-de-France, le CHU Amiens-Picardie est aussi l'un des deux établissements publics universitaires de santé de référence et de recours sur le territoire. En intégrant l'hôpital public et le CHU Amiens-Picardie, vous participez à une mission de Service Public : répondre aux besoins de santé et d'accompagnement d'un bassin de population de plus de 600 000 habitants. Ensemble, nous faisons le CHU Amiens-Picardie ! Vous avez l'opportunité d'intégrer un collectif riche de 150 métiers hospitaliers, engagés au quotidien autour de notre leitmotiv : « prendre soin ». Nos valeurs ? L'hospitalité, l'excellence, le partage, la créativité et l'engagement. L'esprit d'équipe nous anime à tous les niveaux : quel que soit le secteur, vous n'êtes jamais seul ! Si vous cherchez plus qu'un job, rejoignez l'aventure hospitalière en tant que Responsable communication ! A noter : à compétences égales, une priorité sera accordée à l'étude des candidatures de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi LE POSTE : Vos missions seront Définir et mettre en ouvre la stratégie opérationnelle de communication Élaborer et suivre le plan de communication annuel et les projets opérationnels Développer et coordonner les outils de communication interne Piloter la production de supports de communication pour les projets et campagnes institutionnelles ou de santé publique Encadrer et accompagner l'équipe communication Contribuer à l'optimisation des pratiques dans une logique d'amélioration continue PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes Titulaire d'un diplôme de Bac 5 dans le domaine de la communication, marketing, gestion de projets ou équivalent Et en plus Vous maîtrisez les outils de production de supports opérationnels (print et numériques) Vous êtes dotées de très bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles Vous êtes force de proposition et avez le sens du pilotage opérationnel Vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément Vous êtes capable de travailler en équipe pluridisciplinaire Vos compétences sont importantes, mais votre personnalité et votre motivation vous distingueront également ! Les petits détails qui feront la différence : · 75% des frais de transports en commun pris en charge par le CHU · Une salle de sport gratuite ouverte 7j/7 de 6h30 à 23h · Une crèche ouverte de 6h-22h (à partir de septembre 2025) · Un restaurant du personnel (en moyenne 4) · Le CGOS (Comité de gestion des uvres sociales) · Une conciergerie · Du télétravail (selon la profession) · 28 jours de congés annuels et entre 15 et 20 RTT par an Et parce qu'on vous dit tout : - Si votre candidature est présélectionnée, nous vous appellerons pour un premier échange téléphonique. - L'échange s'est bien déroulé ? Un entretien avec le responsable de secteur et le chargé de recrutement vous attend. - Nous sommes ravis de vous accueillir : votre futur poste vous attend, et nous avons hâte de travailler ensemble ! NOTES : CDD renouvelable Mme Marie BEAUFILS
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