Data engineer/big data - junior

Description de l'entreprise

Act Digital est une société de conseil et d’expertise en technologies créée en 2006. Notre vocation est d’accompagner nos clients sur leurs enjeux de transformation numérique. Notre offre s’articule autour des expertises suivantes :

1. Software Delivery
2. Infrastructure & Cloud Computing
3. Agile IT Performance
4. Business Performance

Nous sommes un groupe international implanté dans plus d’une dizaine de pays et comptant 750 collaborateurs.

Notre succès passant par le développement et l’épanouissement de chaque collaborateur, nous attachons beaucoup d’importance à offrir les meilleures conditions de travail possibles :

5. Télétravail disponible sur une grande partie de nos missions
6. Un environnement de travail en Flex Office disponible pour tous et tout le temps pour favoriser la communication et la collaboration
7. Des communautés d’experts pour partager et diffuser les compétences au sein du groupe
8. Un encadrement projet et un suivi RH de proximité
9. Des formations et certifications proposées annuellement
10. Une valorisation des parcours d’expertise de nos consultants
11. Une ouverture forte sur la mobilité internationale ponctuelle ou de longue durée
12. Des possibilités d’intrapreneuriat

Description du poste

Vous intégrerez, au sein de notre Pôle Transformation Numérique, une équipe d’experts en gestion de la donnée en charge d'accompagner nos clients.

Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur de l'assurance dans une équipe organisée en squad, et interviendrez sur un projet d'évolution de la plateforme Big Data.

Vos missions seront les suivantes :

13. Participer à la génération d’empreintes applicatives à partir de spécifications fonctionnelles, en s’appuyant sur des scripts en Python et des fichiers de configuration YAML.
14. Automatiser la configuration des environnements Big Data (cluster, ressources, services) à l’aide des outils mis à disposition par le socle.

15. Utiliser Git pour le versioning et le déploiement contrôlé des configurations et contribuer à l’industrialisation des workflows de provisioning.

16. Assurer un premier niveau de support aux projets consommateurs de la plateforme, notamment sur l’utilisation des modules Python et la prise en main des environnements livrés.

17. Intervenir ponctuellement sur des jobs de transformation de données en PySpark, en lien avec les besoins projets ou les évolutions du socle.

18. Rédiger la documentation technique associée aux livrables, contribuer aux bonnes pratiques DevOps et proposer des améliorations sur les processus existants.

Qualifications

19. Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique
20. Vous justifiez de 2 ans minimum d'expérience au sein d’une équipe data/big data dans un environnement Agile
21. Vous maîtrisez le développement en Python, Spark et Git
22. Vous êtes familier de l'environnement Microsoft Azure
23. Vous êtes un bon communiquant et disposez de capacités d’analyse et de synthèse éprouvées
24. Vous accordez de l'importance (et du temps) à la veille

Informations supplémentaires

Au-delà de vos expertises et compétences, nous recrutons aussi des personnalités, qui vont participer au développement d’Act Digital.

Chez Act Digital, vous pourrez être sollicités pour :

25. Intervenir sur des phases de recrutement
26. Participer à des projets de R&D et veille
27. Rédiger des articles techniques et de publications diverses
28. Participer à des phases d’avant-vente
29. Animer des formations en interne
30. Participer à nos évènements mensuels d’Alter Campus, rendez-vous techniques de partages et d’échanges
31. Représenter Act Digital dans le cadre d’évènements (Devoxx, Hackathon, Cloud Expo Europe…)

Notre processus de recrutement se décompose ainsi :

32. Un premier entretien à distance
33. Test technique
34. Rencontre avec un Directeur Opérationnel et un Consultant Sénior
35. Si tout se passe bien, contractualisation RH