Responsable de pôle du centre de coordination en cancérologie (h/f)

Offre n° 204BDJM – Responsable de Pôle du Centre de Coordination en Cancérologie (H/F)

Appui Santé Rance Emeraude est une association à but non lucratif dont lactivité sarticule autour de 3 missions confiées et financées par lAgence Régionale de Santé :- Le Dispositif dAppui à la Coordination- Le Centre de Coordination en cancérologie- La Plateforme territoriale dEducation ThérapeutiqueLe Centre de coordination en cancérologie est le relais de la déclinaison territoriale des objectifs nationaux et régionaux dorganisation des soins en cancérologie. Il a vocation à :- Faciliter la coordination entre les établissements sanitaires autorisés en cancérologie sur le territoire- Évaluer lorganisation territoriale- Mettre en place un programme dactions damélioration de lorganisation et de la qualité des prises en charge des patients- Promouvoir linformation des publics et des professionnels et la lisibilité de loffre de soins en cancérologie et les outils de communication

En tant que Responsable du pôle 3C, sous hiérarchie du Directeur, vous accompagnez la réalisation des missions du 3C sur le territoire breton de santé n°6 en lien avec les acteurs territoriaux de la cancérologie et vous assurez lorganisation des missions RCP avec léquipe des secrétaires RCP


Missions principales

1. Organisation et suivi des Réunions de Concertation Pluridisciplinaire (RCP)
o Garantir la conformité réglementaire des RCP : o Traçabilité o RGPDo Quorumo Formalisation des décisions
o Harmoniser les pratiques entre établissements
o Suivre les indicateurs de fonctionnement (volume, délais, conformité)
o Accompagner les équipes dans lévolution des modalités (RCP territoriales, Visio, etc.)
o Participer à la valorisation de lactivité RCP auprès des directions et de lARS
2. Coordination territoriale en cancérologie
o Animer le réseau territorial de cancérologie
o Assurer le lien ville-hôpital (CPTS, MSP, professionnels libéraux)
o Contribuer à la structuration des filières : o Soins de supporto Soins palliatifso Oncogériatrieo Coordination des parcours complexes
o Participer aux travaux régionaux (réseau OncoBretagne, groupes inter-3C)
3. Qualité et amélioration des pratiques
o Déployer les recommandations nationales (INCa, HAS)
o Participer aux audits (ex : patients traceurs)
o Suivre les indicateurs qualité et les restituer
o Contribuer aux évaluations internes et externes
o Participer à la certification des établissements
4. Pilotage et reporting
o Élaborer le rapport dactivité annuel du 3C
o Produire des indicateurs dactivité et dimpact
o Préparer les éléments pour les réunions avec lARS
o Contribuer aux demandes de financement et aux conventions
5. Animation & communication
o Organiser des réunions territoriales en cancérologie
o Participer aux COPIL, filières et groupes de travail
o Contribuer à la communication institutionnelle (supports, présentations)
o Participer à la formation des professionnels si nécessaire


Compétences requises

* Connaissance du système de santé et des parcours en cancérologie
* Maîtrise du fonctionnement des RCP et du référentiel INCa
* Connaissance des démarches qualité (HAS, certification)
* Capacité danalyse dindicateurs et rédaction de rapports
* Maîtrise des outils numériques et SI santé
* Capacité danimation de réseau
* Diplomatie et posture partenariale
* Capacité à négocier et arbitrer
* Esprit danalyse et de synthèse
* Autonomie et sens des responsabilités


Profil recherché

* Formation supérieure en santé, qualité
* Expérience souhaitée en cancérologie
* Expérience en animation territoriale appréciée
* Connaissance des dynamiques ARS


Conditions du poste

* CDI à temps plein ou 80%
* Convention collective 51
* Statut cadre avec forfait jours (207/an)
* Rémunération à partir de 3130 € Brut/mois + Prime Ségur mensuelle de 238 € brut + Prime conventionnelle annuelle
* Télétravail possible
* Déplacements réguliers dans les département 35 + 22
* Type de contrat CDI
* Durée du travail 35H/semaine
* Travail en journée
* Possibilité de télétravail
* Déplacements professionnels


Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 3130.0 Euros sur 12.0 mois
* Titres restaurant / Prime de panier
* Complémentaire santé
* CSE
* Prime Ségur + conventionnelle annuelle


Déplacements

Déplacements: Fréquents Zone régionale


Profil souhaité

* Débutant accepté
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé


Expérience

* Débutant accepté
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé


Compétences

* Capacité danimation de réseau Cette compétence est indispensable
* Connaissance des démarches qualité Cette compétence est indispensable
* Connaissance système de santé / parcours cancéro Cette compétence est indispensable
* Diplomatie et posture partenariale Cette compétence est indispensable
* esprit danalyse et de synthèse Cette compétence est indispensable
* Maîtrise des Outils numériques et SI santé Cette compétence est indispensable
* Maîtrise fonctionnement RCP et référentiel INCa Cette compétence est indispensable
* Apporter un appui technique pour le personnel
* Concevoir des protocoles de soins
* Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Expliquer et faire respecter les règles et procédures
* Protocoles de soins
* B - Véhicule léger Ce permis est indispensable


Savoir-être professionnels

* Faire preuve dautonomie
* Faire preuve de sens des responsabilités


Informations complémentaires

* Secteur dactivité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire


Employeur

0 salarié (nayant pas deffectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de lannée de référence)


J-18808-Ljbffr