Ingénieur cybersécurité (f/h)

📍 Cagnes-sur-Mer (06) – Télétravail 2 jours/semaine

📄 CDI ou Freelance – Mission longue

Contexte :

Dans le cadre d’une création de poste, nous renforçons une équipe cybersécurité récemment constituée, composée d’experts dans différents domaines.

L’objectif est d’intégrer un(e) Ingénieur Cybersécurité expérimenté(e), capable d’avoir une vision globale et transverse des environnements IT, afin de définir et diffuser les bonnes pratiques de sécurité auprès de l’ensemble des équipes.

L’équipe actuelle est composée de 7 personnes, avec une ambition de croissance rapide.

Votre rôle :

Vous concevez, mettez en œuvre et supervisez l’architecture de sécurité du système d’information, afin de garantir la protection des données, des infrastructures et des applications face aux menaces internes et externes.

Vous intervenez en référent transverse, avec une vision globale des environnements (réseaux, systèmes, cloud, sauvegarde), et êtes force de proposition sur les standards de sécurité, la segmentation des flux et la résilience des systèmes.

Vos missions :

Architecture & gouvernance sécurité

1. Définir et maintenir l’architecture de sécurité globale en cohérence avec la stratégie IT
2. Garantir l’alignement avec les normes et réglementations (DORA, ISO 27001, NIS2, RGPD…)
3. Concevoir et faire appliquer les directives de résilience et de continuité d’activité

Gestion des risques & conformité

4. Évaluer les risques techniques et organisationnels
5. Proposer et mettre en œuvre des mesures de réduction des risques
6. Réaliser des audits de sécurité et des contrôles de conformité

Sécurité des infrastructures

7. Concevoir des architectures sécurisées pour des environnements on-premise, cloud et hybrides
8. Définir et faire respecter les règles de segmentation réseau (ex. cloisonnement des serveurs de production)
9. Superviser la mise en œuvre des politiques de sécurité : contrôle d’accès chiffrement sécurité réseau

Collaboration transverse

10. Travailler étroitement avec les équipes réseau, systèmes, projets et développement
11. Intégrer la sécurité dès la phase de conception des projets
12. Apporter conseil, pédagogie et bonnes pratiques aux équipes

Veille & amélioration continue

13. Assurer une veille technologique et réglementaire
14. Être force de proposition sur l’évolution des standards et outils de sécurité

Technical skills

Expérience :

15. Minimum 5 ans d’expérience sur un poste en architecture cybersécurité / sécurité des systèmes d’information
16. Profil senior, à l’aise dans des environnements complexes et multi technologies

Compétences techniques clés :

17. Sécurité réseau : firewalls, VPN, IDS/IPS, segmentation
18. Expertise en firewalls applicatifs (WAF)
19. Maîtrise des normes et référentiels : ISO 27001, NIS2, DORA, RGPD, EN 50600
20. Connaissance des environnements de sauvegarde et de résilience
21. Solutions IAM, PAM, SIEM
22. Architecture cloud et sécurité associée (AWS, Azure, GCP)
23. Bonne compréhension des systèmes Windows / Linux et environnements virtualisés
24. Notions ou pratiques DevSecOps et durcissement des systèmes

Certifications / formation :

Formation ou certification en cybersécurité appréciée

Soft skills

25. Excellente capacité à travailler en transverse
26. Très bon savoir être, posture de conseil
27. Esprit analytique, rigueur et sens des responsabilités
28. Excellente communication et pédagogie
29. Leadership technique et force de proposition

Conditions :

30. 📍 Cagnes-sur-Mer
31. 🏠 Télétravail : 2 jours / semaine
32. ⏰ Temps plein
33. 🚫 Aucun déplacement à prévoir
34. 🚗 Accès site : parking et transports en commun
35. 🧭 Environnement dynamique et en forte structuration

NOS AVANTAGES

36. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
37. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
38. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
39. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
40. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
41. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
42. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
43. EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
44. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
45. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
46. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
47. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
48. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
49. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
50. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.