INTERACTION ST LO recherche pour le compte de son client, entreprise reconnue dans le secteur de la restauration, CUISINIER en CDI. Au sein d'une équipe dynamique et passionnée, vous aurez la chance de travailler dans un environnement stimulant où la qualité des produits et la satisfaction client sont au cœur des préoccupations. Ce poste est une opportunité unique de mettre en valeur votre créativité et votre savoir-faire culinaire.
Vos missions :
- Préparation et cuisson des plats, en respectant les fiches techniques.
- Gestion des stocks et des commandes de matières premières.
- Assurer le maintien des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine.
- Participer à l'élaboration des menus et des nouvelles recettes.
- Travailler en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour garantir la meilleure expérience client.
Compétences attendues :
- Formation en cuisine et expérience significative en tant que cuisinier/ère.
- Capacité à travailler en équipe, flexibilité et adaptabilité.
- Créativité, passion pour la cuisine et volonté de se perfectionner.
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Rythme et planning défini par le Chef gérant avec horaires du lundi au dimanche ( 1 week end sur 2)
Horaire : des coupures sont à prévoir
Missions diverses dans un environnement variable ; port de charges (10/15kgs) ; station debout prolongée ; autonomie appréciée.
Prime de 13ème mois, prime de parrainage (à partir de 200€ brut), accès au CSE (chèques vacances, carte cadeau,.) et tenues de travail fournies et entretenues.
Parcours de formation personnalisé avec des perspectives d'évolution.
La rémunération est à définir en fonction du profil.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Dresser des plats pour le service
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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