Responsable d'affaires - projets industriels (h/f)

RESPONSABILITÉS :

Notre client est un acteur reconnu de l'ingénierie industrielle, spécialisé dans les projets clés en main à forte dimension technique, pour des secteurs variés comme l'automobile, la défense ou encore les industries de proximité. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) :
Responsable d'affaires - Projets industriels (H/F)
¿¿¿¿ CDI - Biscarosse (40) - 35K-45K€
Rattaché(e) au responsable d'activité, vous jouez un rôle central dans la gestion complète des projets industriels, de la phase commerciale jusqu'à la réception client.
Vos missions principales :
- Développer l'activité via la prospection de nouveaux clients et le suivi d'un portefeuille existant
- Répondre aux appels d'offres : chiffrage, rédaction des propositions et négociation des contrats
- Prendre en charge les affaires dans leur globalité (commerciale, technique, financière, administrative)
- Coordonner les équipes internes (bureau d'études, achats, production, etc.) et piloter les sous-traitants
- Gérer les besoins en ressources humaines selon la charge projet et encadrer les équipes affectées
- Assurer le suivi financier des affaires et veiller au respect des délais, coûts et exigences qualité
- Veiller à l'application des règles de sécurité et de la politique qualité sur tous les chantiers

PROFIL RECHERCHÉ :

Formation supérieure à dominante électrotechnique
Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, avec bonne connaissance des marchés publics et/ou clients industriels
Maîtrise des environnements CFO/CFA, ainsi que des systèmes de protection (VDI, SSI, anti-intrusion...)
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre engagement technique
Avantages proposés : - Intégration dans un groupe solide avec perspectives d'évolution
- Projets variés dans des secteurs à forte technicité
- Équipe à taille humaine avec une bonne synergie interne
Processus de recrutement NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multi spécialiste, vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.
1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement
2/ Entretien avec votre chargé de recrutement
3/ Entretien(s) chez notre client