Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Paie H/F au sein du Groupe Clinipole. Rattaché(e) à la Responsable RH & Paie Groupe, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Ressources Humaines, les Directions des sites et les différents interlocuteurs intervenant dans le processus de paie de nos différents établissements, et managerez les Gestionnaires de Paie Groupe.
Vos Missions Incluront, Sans Exhaustivité
Paie et Process
* Assurer la fiabilité des données paie ainsi que de la cohérence des bulletins de paie (brut & charges sociales) sur l’ensemble du calendrier de paie
* Accompagner la mise en œuvre du logiciel de gestion des temps OCTIME (analyser les pratiques, paramétrage, formation, interface éditeur logiciel) sur les dossiers concernés
* Mettre en place et améliorer les différents process et en assurer le suivi
* Superviser les dossiers maladie et prévoyance
* Être garant(e) du paramétrage du logiciel de Paie
Collecte et analyse de données sociales
* Créer et suivre des indicateurs pertinents concernant la masse salariale, les effectifs (analytique turn-over, absentéisme, recrutement, …)
* Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales
* Développer des outils de gestion
* Collaborer avec le service comptabilité/finance
Enquêtes et études statistiques
* Répondre aux demandes ponctuelles d’informations
* Réaliser des études spécifiques (égalité professionnelle, suivi d’indicateurs, coûts des projets RH, absentéisme, masse salariale…)
* Remplir les obligations légales : BDESE, bilan social, NAO, rapport social, égalité hommes femmes, DOETH …
Veille sociale et réglementaire
* Effectuer une veille juridique Paie sur les niveaux de rémunération et sur les évolutions réglementaires
* Accompagner l’équipe paie sur ces évolutions ainsi que sur leurs paramétrages
#J-18808-Ljbffr
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