Chargé.e d'appui aux projets stratégiques - cdd 2 ans

Informations générales Organisme de rattachement Université de Strasbourg Référence 2025-2142091 Date de début de diffusion 19/12/2025 Date de parution 19/12/2025 Date de fin de diffusion 20/01/2026 Localisation STRASBOURG Intitulé long de l'offre Chargé.e d'appui aux projets stratégiques - CDD 2 ans Date limite de candidature 20/01/2026 Employeur Mission Prospective et Stratégie (MiPS) Nature du contrat CDD de 2 ans Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Chargée / Chargé de la coordination administrative Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé.e d'appui aux projets stratégiques - CDD 2 ans Descriptif de l'employeur Un cadre de travail propice à votre épanouissement : Travailler à Université de Strasbourg c'est travailler dans un environnement professionnel intellectuellement stimulant, marqué par l'excellence de la recherche, un leadership régional et européen, et porté par un projet stratégique (Cap 2030) qui la définit comme internationale, ouverte, créative et inclusive / construire une carrière sur le long terme / donner du sens à son parcours, développer ses compétences et ses talents / bénéficier d’avantages concrets : forfait mobilité durable, participation employeur aux frais de mutuelle, opportunités de formation, activités sportives et culturelles / mieux concilier vie professionnelle et personnelle : télétravail, congés attractifs, droit à la déconnexion / évoluer sur des campus verts et vivants Descriptif du service Le poste est sous la responsabilité hiérarchique de la manager du programme des Instituts thématiques interdisciplinaires, rattachée à la Directrice de la Mission prospective et Stratégie (MIPS). Relations fonctionnelles : Rattaché.e à la MIPS, le chargé.e d'appui travaillera en étroite collaboration avec l'équipe de Vice Description du poste CDD de 2 ans (renouvelable) Démarrage à compter du 01/03/2026 Catégorie : A Corps : Ingénieur de recherche et de formation Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Missions Rattaché.es à la Mission Prospective et Stratégie (MIPS), vous jouerez un rôle central dans l'ensemble du processus lié à l'accompagnement et au suivi des projets stratégiques de l'établissement : Pilotage opérationnel : appuyer la mise en œuvre des projets stratégiques de l'établissement (suivi de projet, reporting, suivi financier et des indicateurs) en particulier des projets France 2030 (IdEx, ExcellencES-Senssus, SFRI-STRAT'US, etc) Appui à la construction de la feuille de route 2040 de l'Université (trajectoire des grands programmes/projets dont les Instituts thématiques interdisciplinaires, trajectoire à l'inter/transdisciplinarité en ouverture à la société?) Appui aux instances de gouvernance en charge du suivi de projets et dispositifs (organisation des comités, préparation des revues de projets, relations avec les instances, les partenaires, etc) Suivi des portefeuilles de projets : faire le lien et assurer les synergies entre les projets structurants au sein de l'établissement. Accompagner le déploiement et l'appropriation du nouvel outil numérique de gestion de portefeuilles de projets Veille : participer à l'activité de veille de la MIPS sur des thématiques stratégiques pour l'établissement (transitions socioenvironnementale, industrielle, numérique-IA, etc). Candidature Contact pour renseignements sur le poste : Pauline Vorburger, manager du programme des Instituts thématiques interdisciplinaires - Mission Prospective et Stratégie : p.vorburger@unistra.fr Pour candidater, adresser votre CV et lettre de motivation, au plus tard le 20 janvier 2026 à : Sandra Bour - Mission Prospective et Stratégie : sandra.bour@unistra.fr Conditions particulières d'exercice Disponibilité accrue à certaines périodes. Descriptif du profil recherché Formation Bac 5 à Bac 8 Expérience et expertise dans le management et le suivi de projets Autonome et proactif. Connaissances professionnelles : · Maîtrise du cycle de vie de projets · Une bonne connaissance du monde de l'enseignement supérieur et de la recherche ainsi que de ses enjeux est un plus. Compétences opérationnelles : · Capacité à travailler en mode transversal - interservices - avec de nombreux interlocuteurs · Bonne compréhension des environnements complexes · Capacités rédactionnelles · Expérience dans le montage de budgets et le suivi budgétaire · Aptitude au numérique · Langue anglaise niveau: B1 à B2 dans le cadre européen commun de référence pour les langues. Compétences comportementales : · Agilité intellectuelle · Capacité d'analyse et esprit de synthèse · Capacité à prendre des initiatives · Sens de l'organisation et gestion des priorités · Travail en équipe et en autonomie. Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) Catégorie A Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) campus Esplanade - Strasbourg Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/03/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) sandra.bour@unistra.fr Contact 1 p.vorburger@unistra.fr